2025년 서울특별시 여성가족재단 제5회 직원 채용 공고

1채용분야 및 자격조건

서울시 여성가족재단 인사규정 제10조의 결격사유에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

제10조(결격사유) 다음 각호의 1에 해당하는 자는 재단 직원으로 채용할 수 없다.

피성년후견인, 피한정후견인
파산자로서 복권되지 아니한 사람
금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예 기간 중에 있는 사람
법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의1.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

6의2. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
1. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
2. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 사람
병역기피 중에 있는 사람
「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제2조 4항에 따른 부패행위로 당연퇴직·파면·해임된 경우에는 퇴직일, 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 경우에는 그 집행이 종료(종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년을 경과하지 아니한 사람
「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조 제1항 제2호 및 제3호에 규정된 범죄 또는「스토킹 범죄의 처벌 등에 관한 법률」제2조 제2호에 따른 스토킹 범죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

다음의 채용분야 및 직급별 자격조건 중 하나 이상을 갖춘 자 또는 기타 재단 인사 규정의 채용 기준에 준하는 자격이 있다고 인정되는 자

□ 정규직

채용 분야	직급	인원 (명)	직무	수행업무	자격조건
연구	3급	1	국내외 협력 사업과 양성평등 및 저출생 돌봄 정책의제 개발	양성평등정책 국제 협력 사업 기획 및 운영 국제도시, 기업, 기관, 단체 등 협력을 위한 외국어(영어) 소통 정책 사례 공유 확산을 위한 국제 포럼 등 기획 및 운영 양성평등정책 거버넌스 구축 및 공동의제 확산 기획 및 운영 양성평등 정책 거버넌스 구축 및 공동의제 발굴 공동의제 대시민 확산을 위한 행사 기획 및 운영 양성평등 및 저출생 돌봄 정책 의제 개발 양성평등 및 저출생 돌봄 관련 연구 수행 및 정책 개발	해당분야 박사학위 소지자
사업	6급	1	기업 일·생활균형 컨설팅·교육, 홍보	기업 일·생활균형 컨설팅 및 교육사업 서울시 중소기업 워라밸 포인트제 운영 기업 일·생활균형 컨설팅·교육 운영 서울시민 마음잡고 프로젝트 사업 운영 일·생활균형 지원 기업 캠페인 운영 기업 내 성희롱 예방 컨설팅 운영	고등학교 졸업 이상의 학력 소지자 해당분야 자격증 소지자 또는 해당분야 경력자
시설	기능직 주임	1	시설관리(보안)	2교대 당직근무를 통한 방범순찰 및 보안관리(감시단속적근무) 이용시민 안내, 습득물 관리, 차량관리, 주차업무지원 위기관리(자연재해 및 사고 발생시 현장관리 및 복구 지원) 시설물 방호 및 비상시 대응 등(화재, 범죄 등 초기대응, 유관기관신고, 상황전파 등)	만 50세 이상
정규직 합계		3

정년 만 60세
전 분야: 수습임용일로부터 3개월간 수습기간 운영 후 평가를 거쳐 정규 임용 결정 (평가 결과 70점 미만의 경우 임용 취소)
세부사항은 첨부된 분야별 채용계획 및 직무기술서를 참고하시기 바랍니다.

□ 정규직(제한경쟁)

채용 분야	직급	인원 (명)	직무	수행업무	자격조건
연구	제한 경쟁 (장애) 4급	1	아동 및 영유아 돌봄 관련 정책 연구 수행 및 지원	아동 및 영유아 돌봄 관련 정책 연구 수행 및 지원 팀 공통 업무 수행(정책토론회 기획 및 집행 등) 행정업무 지원	장애인으로 해당분야의 석사학위 취득 후 해당분야에 3년 이상 재직 경력이 있는 자 자격 증빙 서류 제출 필수
정규직 합계 (제한경쟁_장애)		1

정년 만 60세
전 분야: 수습임용일로부터 3개월간 수습기간 운영 후 평가를 거쳐 정규 임용 결정 (평가 결과 70점 미만의 경우 임용 취소)
세부사항은 첨부된 분야별 채용계획 및 직무기술서를 참고하시기 바랍니다.

□ 계약직(한시정원)

채용 분야	직급	인원 (명)	직무	계약기간	수행업무	자격조건
사업	6급	1	사업운영, 사무, 행정	임용일 ~2025. 12.31.	난자동결 시술비용 지원사업 운영 및 지원 전화상담 및 민원접수 사업운영 및 지원(엑셀 활용 문서 작성, 회의지원, 서류 정리 등), 노무 운영 등 일반 행정 업무 등	고등학교 졸업 이상의 학력 소지자 해당분야 자격증 소지자 또는 해당분야 경력자
계약직 합계 (한시정원)		1

계약기간은 임용 시기에 따라 다를 수 있음
세부사항은 첨부된 분야별 채용계획 및 직무기술서를 참고하시기 바랍니다.

□ 계약직

채용 분야	직급	인원 (명)	직무	계약기간	수행업무	자격조건
경영	5급	1	회계 및 행정관리	임용일 ~25.12.31.	경력단절여성등의 경제활동 촉진사업 회계 및 행정관리 수입/지출처리 전반 해당사업 재무회계 및 예산회계 결산, 세무신고 등 기타 행정지원 전반	해당분야 4년제 대학 이상의 학력소지자 해당분야 전문대 이상 졸업한 후 해당분야 3년 이상 경력자 해당분야에서 5년 이상 재직경력이 있는 자
사업	대리 (대체인력)	1	돌봄 사업	임용일 ~27.7.19.	아이돌봄광역지원센터 업무 서비스제공기관 운영, 노무 관리 지원 홍보 및 예산 등 관련 업무 아이돌보미 교육기관 관리 및 채용 지원 아이돌봄서비스 모니터링	건강가정사·사회 복지사·유치원교사 ·보육교사 자격증 소지자(2급 이상) 아동양육 지원 사업 관련 분야 학사학위 이상 소지자 아동양육 지원 사업 관련 분야 2년 이상 실무자로 근무 경력 있는 자
사업	4급	1	스토킹 피해지원사업	임용일 ~27.1.31.	스토킹·교제폭력 피해 통합사례관리·종합분석 및 피해지원 체계 운영 피해 사례 통합 관리 및 사례 분석·사례판단회의 등 운영 고위험 피해지원 사례 선정 및 긴급 피해지원·연계 판단 핫라인시스템 연계·관리 및 유관기관 네트워크 협력 등 맞춤형 서비스 지원 체계 운영 및 업무 가이드라인 개발 스토킹·교제폭력 피해 지원 서비스 및 유관 범죄 피해 지원 제도 통합 가이드 개발 피해시민 맞춤형 안전지원 및 일상회복 피해지원 서비스 개발·연계	해당분야의 석사학위 취득 후 해당분야에 3년 이상 재직경력이 있는 자 해당분야 4년제 대학 이상을 졸업한 후 해당분야 7년 이상 재직경력이 있는 자 해당분야에서 10년 이상 재직경력이 있는 자
사업	행정 조원	1	찾아가는 폭력 예방 교육 사업 운영 지원	임용일 ~25.12.31.	찾아가는 폭력예방교육 사업 지원 교육운영지원 및 모니터링 사업성과 및 실적관리 (통합예방교육 실적관리시스템) 국고보조금시스템 관리 기타 폭력예방교육 지원기관으로서 수행해야 할 제반사항 추진 등	고등학교 졸업 이상자로서 행정업무를 보조할 능력이 있는 자
사업	5급	1	디지털 성범죄 피해지원 ①	임용일 ~28.3.31.	디지털성범죄 통합피해지원 디지털성범죄 피해지원 (수사·법률·의료·심리·삭제·일상회복지원 등) 디지털성범죄 삭제지원 (선제적 삭제지원·피해영상물 삭제지원 등) 기타 서울디지털성범죄안심 지원센터 운영 업무 등	해당분야 4년제 대학 이상의 학력소지자 해당분야 전문대 이상 졸업한 후 해당분야 3년 이상 경력자 해당분야에서 5년 이상 재직경력이 있는 자
사업	5급 (대체인력)	1	디지털 성범죄 피해지원 ②	임용일 ~25.12.1.	디지털성범죄 통합피해지원 디지털성범죄 피해지원 (수사·법률·의료·심리·삭제·일상회복지원 등) 디지털성범죄 삭제지원 (선제적 삭제지원·피해영상물 삭제지원 등) 기타 서울디지털성범죄안심 지원센터 운영 업무 등	해당분야 4년제 대학 이상의 학력소지자 해당분야 전문대 이상 졸업한 후 해당분야 3년 이상 경력자 해당분야에서 5년 이상 재직경력이 있는 자
연구	위촉 연구원	1	보육, 아동 및 돌봄정책 연구지원	임용일 ~25.11.30.	서울시 보육, 아동 및 돌봄정책 등 연구지원 설문조사, 면접조사 추진 및 분석보고서 작성 등 지원 각종 현황자료, 통계자료 수집 정리 관련 회의 지원 등 회의 준비 및 결과 정리 등	해당분야 석사학위 소지자 석사학위 취득 후 해당분야 연구경력 1년 이상인 자
사업	6급 (대체인력)	1	공간운영	임용일 ~27.2.28.	서울여성플라자, 서울가족플라자 대관공간 운영 및 관리 대관시설 안내 및 문의응대, 예약접수·승인, 민원응대 대관운영 예산(수입,지출) 집행 및 관리, 대관 이용실적 데이터 관리 대관 이용환경 개선 및 업무 효율화 방안 수립 및 이행 기타 공간 운영을 위한 제반 업무	고등학교 졸업 이상의 학력 소지자 해당분야 자격증 소지자 또는 해당분야 경력자
계약직 합계		8

계약기간은 임용 시기에 따라 다를 수 있음
아래 직무(수탁사업)의 경우 수탁 운영 기간 연장 시 관련 서울시 지침 등에 의거하여 계약기간이 연장될 수 있고, 계약기간 2년을 초과하더라도 "기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률" 제2장 제4조에 의거하여 정규직 전환 불가함
- 회계 및 행정관리(경력단절여성등의 경제활동촉진사업), 돌봄 사업(아이돌봄광역지원센터), 스토킹 피해지원사업(서울시 스토킹피해자 원스톱지원센터 운영), 디지털성범죄 피해지원①(서울 디지털성범죄 안심지원센터 운영)
세부사항은 첨부된 분야별 채용계획 및 직무기술서를 참고하시기 바랍니다.

□ 계약직(센터장)

채용 분야	직급	인원 (명)	직무	계약기간	수행업무	자격조건
사업	센터장	1	제2호 거점형 키움센터 운영 총괄	임용일 ~ 2030. 6.30.	제2호 거점형 키움센터 운영·관리 총괄 거점형 키움센터 사업 및 예산운영 총괄 거점형 키움센터 시설 운영 및 종사자 관리 지역 연계 등 네트워크 구축 및 자원연계 등	「사회복지사업법」에 따른 사회복지사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 후, 사회복지사업*에 13년 이상 종사한 경력이 있는 사람 「사회복지사업법」 제2조제1호에 따른 ‘사회복지사업’을 말함 「영유아보육법」에 따른 보육교사로서 보육교사 1급 자격증을 발급받은 후 사회복지사업에 11년 이상 종사한 경력이 있는 사람 「유아교육법」에 따른 유치원교사, 「초·중등교육법」에 따른 초등학교 교사·중등학교 교사 자격증을 발급받은 후 「교육기본법」 제9조에 따른 학교, 「학원의 설립·운영 및 과외교습에 관한 법률」 제2조 제1호에 따른 학원에서 13년 이상 근무하거나 사회복지사업에 13년 이상 종사한 경력이 있는 사람 「청소년기본법」에 따른 청소년지도사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 후 사회복지사업에 13년 이상 종사한 경력이 있는 사람 「의료법」에 따른 간호사 면허를 취득한 후 사회복지사업에 13년 이상 종사한 경력이 있는 사람
계약직(센터장) 합계		1

계약기간은 임용 시기에 따라 다를 수 있음
(민간위탁 시설장) 정년 65세
(근무일 및 근무시간) 월~토 중 5일(주 40시간 준수)
(수탁 계약직) 계약기간 2년을 초과하더라도 "기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률" 제2장 제4조에 의거하여 정규직 전환 불가
세부사항은 첨부된 분야별 채용계획 및 직무기술서를 참고하시기 바랍니다.

2원서접수

접수기간 : 2025.8.21.(목) 09:00 ~ 2025.9.9.(화) 18:00
접수방법 : 홈페이지 접수(https://recruit.incruit.com/seoulwomen)
- 접수 시작일부터 상기 홈페이지를 통해 입사지원서 제출 가능
- 홈페이지 접속 ☞ [채용공고]상 공고문 클릭 ☞ 하단 [입사지원] 버튼 클릭
- 접수 마감일(18:00)은 동시접속에 의한 시스템 장애가 있을 수 있으니 가급적 마감일(18:00)을 피해 최종 지원 완료
- 입사지원서 상 개인 인적사항(출신학교명, 나이, 성별, 가족관계 등) 일체 기재 금지
제출서류 (온라인입력)
- 공통: 응시원서 및 자기소개서(블라인드 채용 양식)
- 해당자
  1. 응시원서에 기재한 졸업증명서(6급의 경우 고등학교 졸업증명서 제출)
  2. 응시원서에 기재한 경력증명서
    - 경력증명서에 소속 부서 및 해당 직무 기입 필수
  3. 위의 ② 경력에 대한 국민건강보험료 납부증명서(건강보험자격득실확인서) 또는 국민연금 납부증명서(국민연금 가입자 가입증명서)
    - 국민연금 및 건강보험 의무가입 이전 기간에 대한 경력은 이와 동일한 효력을 지닌 증명서로 대체 가능
  4. 응시원서에 기재한 자격증
  5. 취업지원대상자(국가유공자 등)의 경우 국가보훈처 증명서 제출 시 가점 부여
서류제출 유의사항
- 채용 자격조건에 부합하는 필수 구비서류 중 한 가지라도 미제출 시 불합격 처리
- 모든 증빙서류는 입사지원서에 작성한 내용에 준하여 제출하도록 하며, 모든 증빙 서류는 1년 이내 발급분으로 제출 필수
- 미제출 또는 허위제출, 파일누락 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 지원자 본인에게 있으며, 서류 제출 시 반드시 개인정보(사진, 생년(나이), 성별(주민번호 뒷자리)) 블라인드 처리 필수
- 제출 후 첨부파일이 정상적으로 첨부되었는지 확인하시기 바라며, 파일에 이상이 있어 열람이 불가한 경우 추가제출 불가함