라이나생명의 준법감시팀은 회사가 법규를 준수하고 윤리적으로 운영될 수 있도록 관리하는 부서입니다. 이들은 전사적인 내부통제 체계를 구축하고 충실히 운영되도록 관리하여 조직 내 컴플라이언스 문화가 정착되도록 함으로써 윤리 경영을 지원합니다. 또한 기업이 관련된 법규와 규정을 제대로 따르고 있는지 지속적으로 점검하며, 내부 통제 기준과 정책을 수립하여 직원들이 이를 준수하도록 또한, 임직원들에게 법규 준수 및 윤리경영과 관련된 교육을 제공하여 준법 문화를 확립하고, 법적 리스크를 식별하여 이를 최소화할 수 있도록 전략을 개발합니다. 이러한 활동을 통해 고객 보호와 회사의 신뢰성 확보에 중요한 역할하고 지속가능하고 신뢰받는 기업으로 운영될 수 있도록 지원하고 있습니다.
이번 채용을 통해 내부통제관련 제반사항 지원 및 운영체계를 수립하여 안정적으로 정착하여 고도화 해가며 실 규제동향에 따른 시의성 있는 컴플라이언스 리스크 식별/개선조치를 담당해주실 동료를 찾고 있습니다.
[필수]
[우대]
근무형태 : 정규직
근무지 : 서울시 종로구 삼봉로 48 라이나타워
서류전형 > 1차 직무전문성 인터뷰 > 2차 조직적합성 인터뷰 > 고용 심사 및 평판조회> 근로조건 협의 > 최종합격 > 입사
모집기간 : 2025.08.12 ~ 2025.08.24 채용 시 마감)
접수방법 : 아래 "지원하기" 버튼을 통해 지원 (PC/모바일 지원 가능)
•장애인 및 보훈대상자는 관련 법령에 의거하여 우대합니다.
•입사지원서 작성 내용이 사실과 다른 경우 합격(채용)이 취소될 수 있습니다.
•이력서 제출 시 직무의 수행에 필요하지 않은 개인정보--지원자의 주민등록번호, 신체적 조건 (키, 체중 등), 출신지역, 혼인여부, 재산, 가족 구성원의 직업 등--는 기재하지 마시기 바랍니다.