[포지션] HR Manager (부장~이사급)

[업무내용]
HR Strategy & Planning (HR 총괄 관리)
공장 및 Office(수원)의 총 직원 관리
Manage relations with the unions
C&B (Compensation and benefits) strategy and Management
인력 관리 및 개발

[필수사항]
학사 이상
제조업에서 HR 제반 경력 15년 ~ 25년 수준
HR 팀장 업무 경력자
영어 의사소통 가능자 (해외 지사와 소통 가능자)

자동차 업종에서 HR 경력자 우대

[기타사항]
제출서류 : 국문이력서 & 영문이력서 통합본 1부
연봉사항 : 현재 급여 대비 상향 협의

[자격요건]

경력: 경력 15년↑
학력: 대졸 이상
직무기술: ENGLISH