¾È³çÇϼ¼¿ä. ¼­Ä¡Æß HRÄÚ¸®¾ÆÀÔ´Ï´Ù.

 

±¹³» »óÀ§ Á¦¾à»ç [ÀλçÆÀ G-HR] Æ÷Áö¼ÇÀ» ÁøÇàÇϰí ÀÖ½À´Ï´Ù.

ÀÚ¼¼ÇÑ ³»¿ëÀº Áö¿ø ½Ã ±¸Ã¼ÀûÀ¸·Î ¾È³»µå¸®°Ú½À´Ï´Ù.

 

 

Æ÷Áö¼Ç: ÀλçÆÀ G-HR ´ã´ç

 

[´ã´ç¾÷¹«]

- ÇØ¿Ü Áö»ç ¹ýÀÎ ÀÎ»ç ½¦¾îµå ´ã´ç(8°³±¹, 12¹ýÀÎ / ä¿ë, À°¼º, Æò°¡/º¸»ó, Á¶Á÷¹®È­ Àü¹Ý)

- °ÅÁ¡º° HR °Å¹ö³Í½º ü°è ¼ö¸³

- ¿ì¼ö ÀÎÀç È®º¸¸¦ À§ÇÑ Employer Branding

- ±¹³» ¿Ü±¹ÀÎ ¿ì¼öÀÎÀç °ü¸®

 

[Áö¿ø¿ä°Ç]

 - Çлç ÀÌ»ó

  - HR À¯°ü°æ·Â 7³â ÀÌ»ó

  - ºñÁî´Ï½º ¿µ¾î ±¸»ç°¡ °¡´ÉÇϽŠºÐ (Fluent)


[¿ì´ë»çÇ×]

1) Àεµ³×½Ã¾Æ HR °æÇèÀÌ Ç³ºÎÇϰí ÇöÁö ³ëµ¿¹ý°ú »ç·Ê¿¡ ´ëÇÑ ³ôÀº ÀÌÇØµµ¸¦ ¹ÙÅÁÀ¸·Î ´É¼÷ÇÑ ¾÷¹« 󸮰¡ °¡´ÉÇϽŠºÐ

2) °æÇè°ú ÇнÀÀ» ¹ÙÅÁÀ¸·Î »õ·Î¿î ÀλçÀÌÆ®¸¦ Á¦½ÃÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ºÐ