2025 하반기 쿠팡풀필먼트서비스 현장관리자 정규직 대규모 채용 "현장을 이끄는 힘, 쿠팡의 미래를 움직입니다 About Coupang Fulfillment Services Coupang Fulfillment Services(이하 CFS)는 쿠팡의 물류를 총괄하는 쿠팡의 계열사입니다. CFS는 물류센터(Fulfillment Center) 운영을 책임지고 있으며, 업무 효율성과 전문성 제고를 통해 글로벌 이커머스기업으로 성장하기 위한 혁신을 이끌어가고 있습니다. CFS는 고객이 "쿠팡없이 어떻게 살았을까?"라고 말하는 세상을 만들고자 합니다. 우리는 역동적인 미래를 함께 할 유능한 인재를 기다립니다. 전형안내 운영 현장 관리자 Team Captain (정규직/수습기간 12주) 담당업무 자격요건 및 우대사항 근무지 1) 지원 자격 경력 무관 (신입 가능) 현장사원 업무 및 인원관리 학력 무관 운영 생산성 및 데이터 관리 주/야 교대 근무 가능자 현장 문제 해결 전국 물류 센터 공정 프로세스 개선 2) 우대 사항 관련 학위 및 자격증 소지자 안정 및 성과 관리 해당 직무 근무 경험자 자차 출퇴근 가능자 근무조건 근무 형태 : 정규직 (수습 기간 12주) 근무일 : 주 5일 스케줄 근무 (주말 포함) 근무 시간 : 센터별로 상이 - 상온 센터 : 주간/오후 교대 근무 - 신선 센터 : 주간/오후/심야 교대 근무 급여 : 면접 후 결정 - 공정과 근무조에 따라 임금이 변동될 수 있습니다. - 업무에 따라 조기 출근 및 연장 근무가 발생될 수 있으며, 연장 및 특근 등 기타 수당은 별도 지급 됩니다. 전형절차 서류 접수 비대면 면접 최종합격 입사 * 서류 접수 > 비대면 면접 > 최종 합격 > 입사 * 접수 방법: 온라인 입사지원 (이력서 제출, 자기소개서 작성 필수) * 상황에 따라 일정에 변동이 있을 수 있습니다. * 서류 전형 합격자에 한해 연락을 드리며, 불합격의 경우 별도로 연락을 드리지 않습니다. 유의사항 *본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다 * 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다 * 전형 절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다 * 채용 및 업무 수행과 관련해 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우, 채용이 제한될 수 있습니다. * 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다 * 센터 업무를 정상적으로 수행하기 어려운 것으로 판단되는 경우 귀가 조치 될 수 있습니다. 현장관리자 모집 지역 * 지역 단위로 모집하며, 합격 시 지원하신 지역 내 센터로 배정됩니다. 특정 센터를 선택하여 지원하실 수 없습니다. * 모집이 완료된 센터는 조기 마감될 수 있습니다. 센터 주소 김해1센터 경남 김해시 테크노밸리로 220 (고모리) 쿠팡 김해1신선센터 대구4센터 경북 칠곡군 산단터널로 236-19 (금호리) 쿠팡 대구4 신선센터 대전1센터 대전 동구 안골로 33 (구도동) 쿠팡 남대전 물류센터 부천2센터 경기 부천시 신흥로511번길 112 (오정동) 쿠팡 부천신선센터 양지4센터 경기 용인시 처인구 남평로 113 (양지리) 쿠팡 양지4센터 용인3센터 경기 용인시 처인구 남사읍 처인성로 1027 인천11센터 인천 중구 서해대로209번길 74 (항동7가) 쿠팡 인천11센터 인천17센터 인천광역시 중구 서해대로 113 인천30센터 인천광역시 서구 거북로 13 인천39센터 인천 중구 축항대로165번길 20 (항동7가) 1층 인천 39센터 전라광주1센터 광주광역시 광산구 평동산단7번로 132-15 전라광주3센터 광주광역시 연산동 1250 경산1센터 경북 경산시 진량읍 공단12로 213-18 복리후생 쿠팡 캐시백 지원 임직원 단체보험 건강검진 지원 식사 제공 사이버 대학교 지원 연차 및 공가 우수사원 표창 명절 캐시 지급 경조사 지원 개인정보 처리방침 1. 본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다. 2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 「채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다. 3. 위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서채용절차의 공정화에 관한 법률시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일로 제출하면, 제출이 확 인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기 우편 요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 이 점 유의하시기 바랍니다. 4. 당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 간 구직자 가 제출한 채용 서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정 보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. 임산부 지원 유의 사항 1. 임산부는 연장근로가 금지됩니다. (근로기준법 제 74조 제5항) 2. 임산부는 법에서 정한 예외조건 외에는 야간 및 휴일근로를 하여서는 안됩니다. (근로기준법 제70조 제2항) 3. 임산부는 법에서 금지하는 직종(한랭 시설, 중량물 취급작업 등)에서 근무할 수 없습니다. (근로기준법 제 65조) 4. 아래 조건의 근무에 지원한 임산부는 채용이 취소(당일 출근 시 무급 귀가)되므로, 근무일시와 근무장소를 반드시 확인 후 지원해 주시기 바랍니다. - 야간/심야조 근무 - 휴일 근무 - Fresh FC(신선센터) 근무 - HUB 등 기타 법에 의해 금지된 업무 ※ 임산부 : 임신중인 여성 및 산후 1년 이내 이신 분을 포함함