2025년 신입직원 채용 - 인크루트 채용

채용개요

채용직무	인원	주요 업무분야	채용신분	지원자격
일반^주1)	00명	영업/마케팅, 디지털, 데이터, 경영/업무지원 등	정규직 신입/경력^주2)	공통 지원자격 외 별도 제한없음 (성별, 연령, 학력, 전공, 경력여부 등 무관)
IT	0명	카드 업무 개발/운영, 정보보안, 플랫폼/데이터 등	정규직 신입/경력^주2)	공통 지원자격 외 별도 제한없음 (성별, 연령, 학력, 전공, 경력여부 등 무관)

주1) 보훈/장애 대상자 채용 인원 별도 운영

주2) (일반) 데이터 관련 경력, (IT) ICT 관련 경력 최대 3년 이내 인정 가능

(석·박사 학위 및 전직장 경력사항을 고려하여 결정)

공통 지원자격, 가점항목

전문자격증 및 회화성적은 서류전형에서만 가점 적용됩니다.(취업보호 대상자는 최종전형까지 적용)

구분	내용	비고
공통 지원자격	채용일부터 계속 근무가 가능한 자 남성의 경우 병역필(면제자 포함) 또는 채용일 이전 전역이 가능한 자 해외여행에 결격사유가 없는 자 및 외국인인 경우 한국 내 취업에 결격사유가 없는 자(E-7 비자 취득 포함) KB국민카드 「인사운영지침」 상 채용 결격사유가 없는 자	채용일(예정) : 2026.1월 말
가점 항목	전문자격증 소지자* 캄보디아어, 인도네시아어, 태국어 회화 성적 우수자 OPI IM 등급 이상(서류접수 마감일 기준 유효한 서류만 인정) 관련 법률에 의거한 가점 대상 취업보호 대상자 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의한 취업보호대상자 및 「장애인 고용촉진 및 직업 재활법」에 의한 장애인 지원자	복수 해당시 가장 유리한 1개만 적용

직무별 가점 대상 전문자격증

(일반) 변호사, 美변호사, 법무사, 변리사, 세무사, 공인노무사, 공인회계사, 美공인회계사(AICPA), 美재무분석사(CFA), 국제공인재무설계사(CFP), 소비자전문상담사(1급), 전자상거래관리사(1급), 사회조사분석사(1급), 데이터분석전문가(ADP), SAS Certified Advanced Programmer(SCAP)

( IT ) 정보관리기술사, 정보시스템감리사, 정보시스템감사사(CISA), 정보시스템보안전문가(CISSP), 정보통신기술사, 컴퓨터시스템응용기술사, 프로젝트관리전문가(PMP), SQL전문가(SQLP), 데이터아키텍처전문가(DAP), 정보보안기사, 정보보안관리자(CISM)

[채용직무 소개 ①] 일반

데이터를 기반으로 고객과 시장을 이해하고 새로운 상품/서비스를 기획합니다. 또는 다양한 채널을 통해 고객을 모집하고 트렌드를 반영한 마케팅 활동을 수행하는 등 다양한 업무를 경험할 수 있습니다.

구분	내용
이런 일을 할 수 있습니다! (주요 업무)	신용ㆍ체크카드 및 금융상품(서비스) 기획 및 운영 개인ㆍ기업 고객 영업 및 영업기획 Mass/Target/디지털/제휴/국제 등 다양한 마케팅 활동 카드 전반 프로세스(심사-발급-승인-매입) 운영 및 개선 경영지원 및 영업지원 업무 등
이런 분과 잘 맞아요! (요구 역량)	데이터를 바탕으로 논리적으로 판단하고 의사결정 하는 분 카드 본업 및 금융업에 대한 관심과 이해도가 높은 분 다양한 사람과 소통하며 협업하는 과정을 즐기는 분 트렌드에 관심이 많고 이를 빠르게 적용하는 업무에 관심이 있는 분
이런 분이면 더 좋습니다! (우대 역량)	데이터 관련 분석 및 역량 개발을 지속해 오신 분 (관련 전공, 자격증, 근무경력, 활용능력 등)

[채용직무 소개 ②] IT

KB국민카드의 본업 강화, 디지털 혁신 등 변화는 IT의 기술을 통해 실현됩니다.
개발자는 상품/프로세스 및 디지털 분야에서 안정적이고 혁신적인 서비스를 설계하며, 시스템 운영 및 보안 담당자는 서버, DB, 네트워크, 보안 등 회사의 핵심 인프라를 기획하고 운영합니다.

구분	내용
이런 일을 할 수 있습니다! (주요 업무)	신용카드 업무 개발·운영(상품/서비스 개발, 승인, 청구/회수 등) IT 인프라 관리 및 최적화(서버, DB, 미들웨어, 네트워크 등) 정보보안 및 컴플라이언스 관련 시스템 개발 및 유지보수 데이터 분석ㆍ처리 및 비즈니스 Insight 제공
이런 분과 잘 맞아요! (요구 역량)	OS 활용(Linux/Unix 등) 및 프로그래밍 언어(Java, Python, C 등)를 활용한 프로젝트 경험이 있는 분 Oracle 기반 SQL 등 DBMS 활용에 능숙한 분 IT 인프라(서버, DB, 네트워크 등) 관련 기본지식이 풍부한 분 논리적/분석적 사고를 통한 문제해결 및 분석에 능한 분 협업/소통능력을 바탕으로 프로젝트를 성공적으로 관리하신 경험이 있는 분
이런 분이면 더 좋습니다! (우대 역량)	ICT 관련 역량 개발을 지속해 오신 분 (관련 전공, 자격증, 근무경력,활용능력 등)

근무지 : 전국 소재 본부부서 및 영업점

전형절차

서류전형

→

필기전형

→

1차 면접
(실무자 면접)

→

2차 면접
(임원 면접)

→

신체검사

→

최종합격자 발표

구분

내용

일정(예정)

서류전형

지원서 및 자기소개서 작성
- 자기소개 항목
- 직무 포트폴리오(직무역량 개발) 항목

지원서 접수 :
’25. 11.5 ~ 11.12 오후 2시
12월 초 발표

필기전형

필기시험(오프라인) : 객관식 총 100문항

지원부문	직업기초능력평가	직무심화지식평가
일반	NCS 기반 80문항	데이터 관련 이론 및 활용능력 20문항* * 전산이론, DB, SQL, 분석 등
IT	NCS 기반 80문항	IT 전반 20문항* + 코딩테스트 4문항 * 운영체제, 네트워크, 프로그래밍, 알고리즘 등

AI역량검사(온라인)

12월 초

1차 면접전형

종합 역량 면접(실무자 면접)

12월 중순
~ ’26.1월 중순

2차 면접전형

조직적합도 중심 면접(임원 면접)

신체검사

2차 면접전형 합격자 대상 신체검사 실시

최종합격자 발표

신체검사 결과 채용 결격사유가 없는 자

’26년 1월 말

위 일정은 진행상황에 따라 변경될 수 있고, 진행사항 및 세부 일정은 향후 채용 홈페이지를 통해 안내 드리겠습니다.

지원서 접수

접수기간 : 2025.11.05(수) ~ 11.12(수), 14:00
- 접수마감일에는 지원자분들의 접속이 많아 지원서 제출이 어려울 수 있어 가급적 사전에 접수하시는 편이 좋습니다.
접수방법 : KB국민카드 채용 홈페이지(https://kbcard.incruit.com)에서 지원서 등록

제출서류(지원서 접수시 증빙서류) ※ 기타 필요서류는 최종합격자에 한해 별도 안내 예정

구분	내용	비고
필수	최종학교 졸업증명서 및 졸업예정증명서 석사 이상 학위 취득(예정)자는 학부 졸업증명서 포함하여 제출	지원서 접수시 스캔본 업로드
해당시	취업보호대상자 증명서 및 장애인증명서 사본 서류전형시 가점부여 전문자격증 또는 어학점수 성적증명서 사본	지원서 접수시 스캔본 업로드

기재하신 학력 및 전공은 ’26.2월 이내 졸업가능한 경우에만 인정됩니다.

기타

채용시의 급여 및 처우사항은 KB국민카드 내규에 따라 정합니다.
입사지원서 기재사항이 사실과 다른 것(제출서류 누락 포함)으로 판명된 경우 합격/채용이 취소될 수 있습니다.
자기소개서, 직무포트폴리오 작성시 블라인드 기준을 위반한 경우 채용전형에서 불이익이 발생할 수 있습니다.
- 위반 예시 : 성명, 출신지역, 가족관계, 생년월일, 성별, 출신학교 등
  개인정보를 확인 또는 유추할 수 있는 내용을 기재한 경우 등
KB국민카드가 부정한 채용청탁 사실을 인지하거나, 청탁 등 부정한 행위에 상당한 의심이 있는 경우로서 KB국민카드의 사실 확인이 완료된 경우 합격/채용 취소, 면직 등 불이익이 발생할 수 있습니다.
- 부정 채용청탁 관련 합격/채용 취소, 면직 시 향후 5년간 KB국민카드 신규채용에 응시할 수 없음
전형별 미응시 또는 최종합격자 선정 후 신입사원 연수를 불참한 경우 합격/채용이 취소될 수 있습니다.
합격자 발표 후 건강검진 결과 상 또는 수습기간 중 업무수행에 지장을 줄 위험이 있는 병증이 있는 경우 합격/채용이 취소될 수 있습니다.
신입사원 연수 또는 수습기간에 연수/근무평가가 불량하거나 업무능력이 현저히 부족하다고 판단될 경우 합격/채용이 취소될 수 있습니다.
기타 채용이 적절하지 않다고 인정되는 합리적인 이유가 있는 경우 합격/채용이 취소될 수 있습니다.
채용 관련 문의사항은 당사 채용 홈페이지의 ‘질문하기’를 이용하여 주시기 바랍니다.

KB국민카드 2025년 신입직원 채용

상호협력과 도전정신을 바탕으로 KB국민카드와 함께 변화를 선도할 미래 인재를 기다립니다.