◈ 의뢰회사
- 국내 통신장비 제조 대기업 계열사
◈모집부문
- 노무 (공인노무사) (사원-대리급)
◈ 담당업무
- 노무 관리 및 Risk 대응
- 노사 관계 이슈 분석 및 전략 수립
- 근로기준법, 노조법 등 노동 관계법령 검토 및 자문 지원
- 노동조합 및 근로자 대표 대응 지원 (교섭, 협의, 조정 등)
- 인사/노무 제도 운영 합법성 검토및 개선 제안
- 근로감독/분쟁/노동위원회 사건 대응
- 노무 관련 내부 커뮤니케이션 및 문서 작성
◈ 자격요건
- 대졸(4년제) 이상
- 해당 경력 2년~5년
◈ 우대사항
- 통신서비스 관련 기업 노무 업무 경험자
- 노동위원회 사건, 쟁의, 단체교섭 지원 경험자
- 법학/경영/행정 등 경영 관련 전공자
◈ 근무지
- 서울시
◈ 연봉/직급
- 연봉 및 직급은 협의후 결정
◈ 제출서류
- 국문 이력서 및 자기소개서, 경력기술서
- 이력서 제출시 최종연봉, 희망연봉 필수 기재
- 문서이름은 지원분야, 성명 으로 표기
◈ 제출기한
- ASAP (채용시 마감)
◈ 접수방법
- e-mail 접수 : ******@*******.***
- 제출기한 : 선착순 E-mail 접수 분에 한합니다.
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* 담 당 자 : 박희성 이사/HR수석 컨설턴트
* 전화문의 : ***-****-****
* E-mail : ******@*******.***
* 제출기한 : ASAP
* 합격통보 : 합격자에 한하여 개별 연락 합니다.
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