2025년도 제3회 기간제근로자(대체인력) 블라인드 채용 공고
인천광역시 서구시설관리공단에서는 휴직 등으로 인한 대체인력 등 분야별 기간제근로자를 채용하고자 다음과 같이 공고하오니 많은 지원 바랍니다.
채용직무 및 인원
| 직 종 | 직무 | 인원 | 직무내용 | 채용기간 |
|---|---|---|---|---|
| 총인원 | 10명 | ※ 휴직 대체인력으로 휴직자 조기 복귀 및 휴직취소 시 근무기간 단축 또는 채용이 취소될 수 있음 | ||
| 기간제 근로자 (대체인력) |
청소년지도사 | 1명 | 청소년 행사 및 지도 관련 업무 등 | 2026.04.01. ~ 2027.02.28. |
| 사서 | 2명 | 자료실 관리 지원 및 프로그램 운영 등 | 2026.03.18. ~ 2027.02.17. | |
| 2026.06.07. ~ 2027.05.06. | ||||
| 체육 | 1명 | 수영장 운영 및 서무 등 | 2026.05.02. ~ 2027.04.01. | |
| 사무보조 | 1명 | 일반 행정업무 등 | 2026.02.20. ~ 2027.01.19. | |
| 시설관리 | 4명 | 시설물 유지관리 등 | 2026.01.01. ~ 2026.08.31. | |
| 2026.01.02. ~ 2026.11.30. | ||||
| 2026.02.02. ~ 2027.01.01. | ||||
| 2026.06.20. ~ 2027.05.19. | ||||
| 안내데스크 | 1명 | 고객응대 및 프로그램 안내 등 | 2026.01.01. ~ 2026.11.30. | |
- 1인 1개 분야만 지원 가능(복수지원 불가)
- 공고의 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적은 경우(응시자가 없는 경우를 포함)에는 시험기일을 다시 정하여 재공고할 수 있음
- 적격자가 없는 분야는 채용하지 않을 수 있음
자 격 요 건
가. 공통요건
나. 자격기준
다. 우대사항
라. 제출서류
| 구분 | 자격기준 |
|---|---|
| 응시연령 | 공고일 기준 만 15세 이상 |
| 거 주 지 | 공고일 이전부터 최종시험일(면접전형)까지 계속하여 인천광역시에 주민등록상 주소지를 두고 있는 사람 |
| 성별·학력 | 제한없음 (남자의 경우 병역기피자는 지원 불가) |
| 결격사유 | 「인사규정」 및 「공무직 관리규정」제12조 등 기타 법령에 따른 저촉이 없는 사람 |
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「인사규정」제12조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당할 때에는 직원으로 채용할 수 없다.
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나. 자격기준
| 채용분야 | 자격기준 | 비 고 |
|---|---|---|
| 청소년지도사 |
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자격기준 미달 시 응시 불가 |
| 사서 |
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| 체육 |
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| 사무보조 |
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| 시설관리 |
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| 안내데스크 |
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다. 우대사항
| 구 분 | 내 용 | 가점비율 |
|---|---|---|
| 취업지원 및 취업보호 대상자 |
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면접전형 만점의 5~10% |
| 「북한이탈주민의 보호 및 정착 지원에 관한 법률」에 따른 북한 이탈주민 | 면접전형 만점의 5% | |
| 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인 | ||
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라. 제출서류
| 구 분 | 제출서류 | 비 고 |
|---|---|---|
| 서류전형 |
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온라인 접수 |
| 면접전형 |
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면접전형 시 제출 |
| 증빙서류
유의사항 ※ 최종합격자 발표일 전 3개월 이내 발급 서류 |
|
확인 불가 및 서류 미비 사항은 인정 불가 |
- 지원서 작성 시 필수 기재사항을 모두 기재하여야 하며, 면접전형 시 위에 기재된 제출서류가 누락되지 않도록 유의하시기 바랍니다.
전 형 절 차
| 구분 | 내용 | |
|---|---|---|
| 1차 | 서류전형 | 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된 자격 기준에 적합할 경우 합격 |
| 2차 | 면접전형 | <역량 면접> 공단 직원으로서의 정신자세, 전문지식과 응용능력, 의사발표와 정확성·논리성, 태도 및 성실성, 창의력·의지력·기타 발전가능성 등 업무 추진 역량을 종합적으로 평가하여 고득점자 순으로 선발 |
| 합격자 및 임용예정자 결정 | 면접전형 결과에 따라 고득점자 순으로 합격자 결정 | |
전 형 일 정 ※ 일정은 공단 일정 등에 의해 변경될 수 있음
| ① 채용공고 | → | ②응시원서 접수 | → | ③ 서류전형 합격자 및 면접시험 일정 공고 |
→ | ④ 면접시험 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 11월 17일 ~ 11월 27일 | 11월 17일 ~ 11월 27일 | 12월 02일 | 12월 11일 |
| → | ⑤합격자 및 임용예정자 발표 | → | ⑥ 결격사유 및 범죄경력조회 | → | ⑦ 근로계약 체결 |
|---|---|---|---|---|---|
| 12월 16일 | 12월 29일 한 | 채용기간 전 |
- 전형별 합격자 및 일정 공지
- 공단 채용 홈페이지 확인(https://recruit.incruit.com/issi/)
응 시 원 서
- 접수기간 : 2025.11.17.(월) 09:00 ~ 11.27.(목) 14:00
- 접수방법 : 공단 채용 홈페이지 내 서류 작성 및 등록
근 무 조 건
- 계약기간 : 채용기간으로 함
- 사서, 시설관리 직무는 근무 기간이 상이하므로 최종합격자 결정 후 고득점자순으로 근무 기간 우선 선택 기회 제공
- 근 무 처 : 인천광역시 서구시설관리공단 관할 사업장(인천 서구 관내)
- 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00), 휴게시간 1시간 포함
- 보수
| 구분 | 청소년지도사 | 사서 | 체육 | 사무보조 | 시설관리 | 안내데스크 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 급여 | 월 2,476,200원(세전) | |||||
| 2026년 서구 생활임금 월 2,466,200원(직무수당 등 제수당 지급 및 4대 보험 가입) | ||||||
- 2027년 보수는 생활임금 변동분을 반영하여 조정 예정
응시자 유의사항
- 본 채용은 블라인드 채용으로 서류 및 면접전형 등 채용절차 전체 과정에서 자격기준을 제외한 학력, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재하여서는 안 됩니다.
- 지원자는 자격요건 등이 적합한지를 우선 확인하고 원서 접수하기를 바랍니다.
- 블라인드 채용에 따라 합격 결정과 관련 있는 각종 증빙서류는 서류(필수요건 자격증) 및 면접전형 시 제출합니다. 따라서 입사지원에는 반드시 증빙이 가능한 사항만 기재하시기 바라며, 추후 증빙서류 제출이 불가하거나, 기재사항 진위여부를 확인 후 사실과 다를 경우 합격 취소 등의 불이익을 받을 수 있으므로 주의 깊게 작성하시기 바랍니다.
- 주민등록번호가 기재된 모든 증빙서류 제출 시 반드시 뒷자리를 ‘마스킹’ 처리 후 제출하시기 바랍니다.
- 제출된 서류는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 채용 서류의 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인 후 반환하여 드립니다. 채용 서류의 보관기간은 하기의 반환청구기간의 말일까지이며, 보관기간 동안 반환을 청구하지 않거나 전자적으로 접수된 서류는 『개인정보보호법』에 따라 파기합니다. 반환을 청구하는 경우 반환에 드는 비용은 구직자가 부담할 수 있습니다.
(채용여부가 확정된 이후 14일부터 180일 이내 반환청구 가능) - 본 채용공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 서구시설관리공단 홈페이지, 서구청 홈페이지, 지방공기업 경영정보시스템에 공고합니다.
- 공고의 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적은 경우(응시자가 없는 경우를 포함한다)에는 시험기일을 다시 정하여 재공고할 수 있습니다.
- 분야별 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
- 합격자 통지 후에라도 결격사유가 발견된 경우 합격은 취소될 수 있습니다.
- 응시자의 부정합격 확인 시 채용이 취소될 수 있습니다.
- 각 채용단계 별로 이의제기 절차를 운영합니다.
- 직무별로 최종합격자 이외의 3배수 범위에서 예비 합격자를 선정할 수 있습니다.
- 아래의 예비 합격자 유효기간 이내에 본 채용의 채용 내정자의 임용포기 및 결격사유 발생, 임용 후 중도퇴사 등으로 결원이 발생한 경우 예비 합격자 순위에 따라 추가 임용될 수 있음.
- 직무별 예비 합격자 유효기간
| 채용 직무 | 채용 기간 | 예비 합격 유효기간 |
|---|---|---|
| 청소년지도사 | 2026.04.01. ~ 2027.02.28. | 합격 발표일 ~ 2027.01.28. 한 |
| 사서 | 2026.03.18. ~ 2027.02.17. | 합격 발표일 ~ 2027.01.17. 한 |
| 2026.06.07. ~ 2027.05.06. | 합격 발표일 ~ 2027.04.06. 한 | |
| 체육 | 2026.05.02. ~ 2027.04.01. | 합격 발표일 ~ 2027.03.01. 한 |
| 사무보조 | 2026.02.20. ~ 2027.01.19. | 합격 발표일 ~ 2026.12.19. 한 |
| 시설관리 | 2026.01.01. ~ 2026.08.31. | 합격 발표일 ~ 2026.07.31. 한 |
| 2026.01.02. ~ 2026.11.30. | 합격 발표일 ~ 2026.10.30. 한 | |
| 2026.02.02. ~ 2027.01.01. | 합격 발표일 ~ 2026.12.01. 한 | |
| 2026.06.20. ~ 2027.05.19. | 합격 발표일 ~ 2027.04.19. 한 | |
| 안내데스크 | 2026.01.01. ~ 2026.11.30. | 합격 발표일 ~ 2026.10.30. 한 |
- 기타 채용과 관련한 문의사항은 채용담당자(☎***-****-****)로 문의하시기 바랍니다.
