2026년 소형모듈원자로규제연구추진단 정규직원 채용공고 - 인크루트 채용

2026년 SMR 규제연구추진단 신규직원 채용

모집분야

채용분야	수행업무	인원	직급
연구개발사업 기획·평가·관리	SMR사업 기획 및 성과 관리 사업 예산 대응 업무 R&D 선정, 평가, 협약 등 전반 관리 프로젝트 성과에 대한 확산, 활용 등	3명	선임급 /원급
운영관리	회계, 구매, 총무 등 행정 전반	1명	선임급 /원급

응시 자격요건

공통 지원자격 요건

연령

제한 없음. 단, 정년(만62세)에 도달한 자는 지원 불가

성별/거주지

제한 없음

병역/학력

병역필(’26년 3월 2일 기준 완료 예정) 또는 면제자(남성의 경우)
분야별 학위 요건 충족, 재학생인 경우 ’26년 2월 졸업예정자

영어성적

최근 2년 이내의 성적(응시원서 접수마감일 기준), 어학성적사전등록(인혁처)
공인영어성적 기준표

구분	TOEIC (Speaking/Writing)	TOEFL			TEPS (NEW TEPS)	IELTS	OPIc
		iBT	CBT	ITP
점수	700 (130/140)	71	197	527	555 (300)	6.0	IM1

영어권 국가(미국, 영국 캐나다, 호주, 뉴질랜드, 아일랜드)에서 수학하여 학위를 취득한 자는 영어성적 자격요건 면제

기타

’26년 3월 3일부터 근무 가능한 자
결격사유에 해당함이 없는 자

	<결격사유>

「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 신체검사 결과 채용 실격으로 판정된 자 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에서 정한 비위면직자 등 취업제한자 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

분야별 학위 필수요건

연구개발사업
기획·평가·관리

석사 이상

운영관리

제한 없음

	< 우대사항 >

「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 해당하는 자는 각 전형별 만점의 5% 가점 부여 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따른 취업지원 대상자는 각 전형별 만점의 10% 또는 5% 가점 부여. 단, 보훈 가점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 선발예정인원의 30퍼센트를 초과할 수 없음 (국가유공자법 제31조 제3항) 증빙서류 제출 시에만 관계 법령에 따라 가점부여 (중복 가점 불가, 유리한 가점 1개만 인정) 공고일 이후 소형모듈원자로규제연구추진단을 제출처로 발급받은 것만 인정 (공통) 관련 업무 경력자 / (연구개발사업 기획·평가·관리) 원자력 등 공학 관련 학과 전공자 또는 R&D 관리기관 근무 경험자

직급별 임용자격 기준

선임급

박사 학위 취득자
석사학위 취득 후 3년 이상 관련분야 근무자
학사로서 5년 이상 관련분야 근무자
2년제 대학 졸업 후 7년 이상 관련분야 근무자 또는 고등학교 졸업 후 9년 이상 관련분야 근무자
기타 동등 이상의 자격

원급

학사 이상의 학력을 가진 자
2년제 대학 졸업 후 2년 이상 관련분야 근무자 또는 고등학교 졸업 후 4년 이상 관련분야 근무자
기타 동등 이상의 자격

근로조건

구 분	세부내용
채용신분	수습기간(3개월 이내) 운영 후 정규직으로 전환 동 기간 급여 및 처우는 추진단 보수규정에 따름 추진단 인사규정 제25조에 따라 재직기간은 정년(만 62세)을 초과 할 수 없으며, 추진단 존속기간 만료 시에는 근로계약이 종료됨 추진단은 ’32년까지 운영 예정이나, 상황에 따라 변경될 수 있음
처우수준	급여조건: 추진단 내규에 따르며 인사위원회에서 평가하여 결정
근무시간	주 5일(월~금, 09:00 ~ 18:00 근무)
근무지	대전광역시
복리후생	4대 보험, 중식보조비/교통비 지원, 유연근무제

제출서류

구 분	제출 서류
공통	최종학교 졸업(예정)증명서 및 성적증명서 경력증명서 (해당자에 한함, 소속부서, 담당업무 상세 기재) 공인영어성적증명서 자격증, 면허증 사본 (해당자에 한함) 주민등록초본(병적사항 표기) 개인정보 수집·이용에 대한 동의서 다운로드
최종합격자	신체검사서

지원서 상 누락된 경력사항은 인정하지 않음

전형방법 및 일정

1차 전형	→	2차 전형	→	최종합격자 결정
서류심사(3배수 선발)		면접심사(2배수 선발)		채용심사위 심의·의결
’26. 1.29.		’26. 2. 5.		’26. 2.9.

상기 일정은 상황에 따라 변동될 수 있음
각 전형의 결과는 인크루트를 통해 발표 예정

서류접수 및 문의

접수기간: 2026. 1. 5.(월) ~ 2026. 1. 26.(월)
접수방법: 인크루트의 온라인 원서접수시스템 활용 (https://recruit.incruit.com/rmas/)
문의처: 소형모듈원자로 규제연구 추진단 이한솔 (***-****-****)

기타 전형에 필요한 사항

적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후에도 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 확인될 경우 에는 합격이 취소될 수 있습니다.
입사지원서 기재착오, 누락, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임이며, 이와 관련한 불이익을 받지 않도록 지원서 작성 요령을 참조하여 신중히 작성하시기 바랍니다.
입사지원서 허위 작성 또는 증빙서류 위변조, 허위 제출 등은 불합격 처리되며 향후 입사지원이 제한될 수 있습니다.
추진단은 예비합격자를 선발할 수 있으며, 최종합격 발표일로부터 6개월 이내 합격 효력이 있습니다.