2026년 제1차 경기아트센터 공무직근로자 공개채용
경기도민의 문화예술 향유기회를 확대하고 경기도의 문화예술 진흥에 공헌하는 (재)경기아트센터에서 기간제근로자를 다음과 같이 채용하고자 하오니 창의적이고 역량있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
채용분야
- 채용 예정인원: 2개 분야, 총 3명
(단위: 명)
| 형태 | 직군 | 직종 | 급수 | 채용인원 | 직무내용 |
|---|---|---|---|---|---|
| 계 | 3 | ||||
| 공무직 | 시설관리지원직 | 기전기사 | 공무7급 | 1 | (설비반장) 설비 수리, 운영·점검, 관리감독 업무 |
| 환경관리지원직 | 미화원 | 공무1급 | 2 | 공연장 등 시설물 위생·청결 관리 업무 | |
근로조건
- 고용형태: 공무직근로자(무기계약직) (※ 6개월 수습기간 적용)
- 계약기간: 2026. 2. 12.(목) ~ 정년 만 60세 까지
- 근무장소 :경기아트센터 또는 경기국악원 (※ 근무지는 변경될 수 있음)
- (경기아트센터) 경기도 수원시 팔달구 효원로 307번길 20 / (경기국악원) 경기도 용인시 기흥구 민속촌로 89
- 보수조건
- 기본급: (공무1급) 월 2,623,368원, (공무7급) 월 2,896,170원
- 2026년 경기도 생활임금(2,623,368원) 또는 「경기아트센터 공무직 관리규정」에 따름
- 기타 제수당: 시간외근로수당, 야간근로수당, 법정공휴일근로수당 등
- 복리후생: 정액급식비 월 140,000원, 복지포인트 연 1,150,000원(중도입사시 월할계산)
- 기본급: (공무1급) 월 2,623,368원, (공무7급) 월 2,896,170원
- 근로형태
| 형태 | 직군 | 직종 | 급수 | 근로형태 |
|---|---|---|---|---|
| 공무직 | 시설관리지원직 | 기전기사 | 공무7급 | 주5일(월~금) 09:00~18:00 |
| 환경관리지원직 | 미화원 | 공무1급 | 주5일(월~금) 06:00~15:00 / 주말 공연시 근무 필수 |
- 근로형태는 사업운영 상황에 따라 변경될 수 있음
응시자격
- 공통 응시자격
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- 분야별 자격요건
| 형태 | 직군 | 직종 | 급수 | 자격요건 |
|---|---|---|---|---|
| 공무직 | 시설관리지원직 | 기전기사 | 공무7급 |
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| 환경관리지원직 | 미화원 | 공무1급 | 제한 없음 |
- 기계 분야 인정 자격증
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전형일정
| 구분 | 일정 | 비고 |
|---|---|---|
| 공고 및 접수기간 | 2026. 01. 16.(금) ~ 01. 26.(월) 14:00, 11일 | 온라인접수 |
| 1차 서류전형 | 2026. 01. 27.(화) ~ 01. 28.(수) 중 | 5배수 선발 |
| 서류결과 발표 | 2026. 01. 30.(금) | - |
| 2차 면접전형 | 2026. 02. 02.(월) ~ 02. 03.(화) 중 | 최종합격자 선발 |
| 최종합격자 발표 | 2026. 02. 06.(금) | 합격자등록/결격사유 확인 |
| 임용예정일 | 2026. 02. 12.(목) | - |
전형방법
- 전형별 심사기준
| 구분 | 1차 서류전형 | 2차 면접전형 | ||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 전형방식 | 자기소개서 등 제출서류 심사 | 직무·경험·상황면접 | ||||||||||||||||||||
| 전형배점 | 100점 | 100점 | ||||||||||||||||||||
| 심사기준 | 4개항목 평가
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4개항목 평가
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| 합격기준 | 80점 이상 고득점자 순 | 80점 이상 고득점자 순 | ||||||||||||||||||||
| 합격배수 | 모집분야별 5배수 | 최종합격자 선발 |
- 전형별 대상자 전원이 80점 미만의 경우, 적격자 없음 처리
- 동점자 처리기준: 아래순서로 합격자 결정
| 1차 서류전형 | 2차 면접전형 |
|---|---|
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우대조건
| 구분 | 가점 | 세부내용 | |
|---|---|---|---|
| 취업지원대상자 | 5~10% | 다음 중 하나에 해당하고 보훈관서 증명서 발급이 가능한 자(민원24 발급 가능)
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| 장애인 | 3% | 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 따른 장애인 | |
| 취업보호대상자 | 3% | 「의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제13조에 따른 취업보호 대상자 | |
| 북한이탈 주민 | 3% | 「북환이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」 상 북한이탈주민 |
- 우대조건(가점) 반영기준
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제출서류
| 구분 | 내용 | 비고 | |
|---|---|---|---|
| 최초응시단계 | 필수 | (공통양식) 이력서 및 자기소개서 | - |
| 해당자 |
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경력증명서 재직증명서 |
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취업지원대상자, 장애인증명서 등 |
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| 1차 서류전형 | 제출서류 없음 | - | |
| 2차 면접전형 | 필수 | (면접비) 신분증, 통장사본 | 기타소득 세금처리용 |
| 최종 합격자 | 필수 |
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- |
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- | ||
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- | ||
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일반(O), 공무원(X) | ||
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주민등록번호 전체 표기 | ||
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외국학위는 번역문 공증서류 포함 필수 |
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상반신 사진 파일 이메일 제출 |
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| 해당자 |
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- | ||
|
주민등록번호 전체 표기 | ||
유의사항
- 블라인드 채용에 따라 지원서 또는 제출서류 상에 지원자의 출신지, 학교명, 가족관계 등 인적사항을 확인할 수 있는 내용이 포함될 경우 불이익이 있을 수 있으므로 각별히 주의하여 주시기 바랍니다.
- 지원자는 공고내용을 숙지한 후 자격요건 등이 적합한지 판단하여 응시원서를 제출하시기 바라며, 지원서류 상 허위기재 또는 기재착오, 누락 및 연락불능 등으로 발생한 불이익은 일체 지원자의 책임으로 합니다.
- 본 채용공고 내 채용분야, 근무부서 등을 달리하여 중복지원 할 수 없습니다.
- 본 채용은 온라인(이메일)으로 지원서류 및 증빙자료를 제출하여 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따른 채용서류 반환 청구 대상이 아닙니다.
- 제출서류에 부적격, 허위 혹은 위조사항이 발견된 경우 또는 결격사유에 해당하는 경우에는 임용이 확정된 이후라도 최종합격이 취소됩니다.
- 전형심사 결과 적격자가 없을 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있으며, 최종합격자의 계약 포기·취소, 등록 후 6개월 이내 결원 발생 시 예비 순위자를 합격자로 할 수 있습니다.
- 최초 공개모집에서 모집분야별 응모자 수가 채용인원의 2배수에 미달하는 경우 또는 적격자가 없는 경우에는 재공고를 실시합니다.
- 기타 자세한 사항 및 질의사항은 채용사이트내 게시판 또는 아래의 담당자 연락처로 문의하시기 바랍니다.
- (관련문의) 경기아트센터 경영지원팀 (***-****-****)
- (채용홈페이지) https://recruit.incruit.com/ggac/job/
- (채용게시판) https://recruit.incruit.com/ggac/bbs/
