한국생명존중희망재단 2026년 제1차 직원 채용(공개?제한경쟁) 공고
한국생명존중희망재단은 자살예방 및 생명존중문화 조성 관련 정책 및 사업을 종합적·효과적·효율적으로 수행하기 위해 설립된 공공기관으로, 함께 근무할 유능한 인재를 다음과 같이 공개 채용하고자 하오니 많은 관심과 지원을 바랍니다.
1채용분야 및 규모
- 공개 및 제한경쟁 채용
| 채용분야 | 인원 | 주요업무 | ||
|---|---|---|---|---|
| 정규직 |
채용형 청년인턴 (일반직 6급) |
사업기획·운영 | 4명 |
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사업기획·운영 (장애인) |
1명 |
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| 전산·정보 | 1명 |
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| 무기계약직 | 자살예방 상담사 | 13명 |
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| 개방형 직위 | 상담팀장 | 1명 |
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| 채용분야 | 인원 | 주요업무 | |
|---|---|---|---|
| 계약직 | 육아휴직 대체 | 4명 |
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정책연구 (연구직 4급 상당) |
1명 |
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정책연구 (일반직 5급 상당) |
2명 |
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| 연구분석원 | 4명 |
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| SNS 상담 재택상담사 | 17명 |
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| 힐링톡톡 운영 | 1명 |
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힐링톡톡 운영 (보훈특별고용) |
1명 |
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| 힐링톡톡 매니저 | 2명 |
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| 상담운영지원 | 1명 |
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체험형 청년인턴 (장애인) |
2명 |
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* 상세 직무 내용은 직무기술서를 참고 [직무기술서 바로가기]
2지원자격 및 결격사유
- 공개 및 제한경쟁 채용
| 채용분야 | 임용자격 | |
|---|---|---|
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채용형 청년인턴 (일반직 6급) |
사업기획·운영 |
<아래 1, 2 모두 해당하는 자>
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사업기획·운영 (장애인) |
<아래 1, 2, 3 모두 해당하는 자>
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| 전산·정보 |
<아래 1, 2 모두 해당하는 자>
* 관련 서류 제출 필수 |
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무기 계약직 |
자살예방 상담사 |
<아래에 해당하는 자>
* 직영근무 경력만 인정 및 관련 서류 제출 필수 |
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개방형 직위 |
상담팀장 |
<아래 1, 2 모두 해당하는 자>
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| 계약직 | 육아휴직 대체 |
<아래 어느 하나 이상 해당하는 자>
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정책연구 (연구직 4급 상당) |
<아래 1, 2, 모두 해당하는 자>
* 연구 실적 및 관련 서류 제출 필수 |
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정책연구 (일반직 5급 상당) |
<아래에 해당하는 자>
* 관련 서류 제출 필수 |
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| 연구분석원 |
<아래에 해당하는 자>
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SNS 상담 재택상담사 |
<아래 어느 하나 이상 해당하는 자>
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| 힐링톡톡 운영 |
<아래 어느 하나 이상 해당하는 자>
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힐링톡톡 운영 (보훈특별고용) |
<아래 1, 2 모두 해당하는 자>
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| 힐링톡톡 매니저 |
<아래 어느 하나 이상 해당하는 자>
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| 상담운영지원 |
<아래 어느 하나 이상 해당하는 자>
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체험형 청년인턴 (장애인) |
<아래 1, 2, 3 모두 해당하는 자>
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- 결격사유
- 「한국생명존중희망재단 인사규정」 제18조(결격사유)에 해당하는 경우 임용 불가
- 피성년후견인, 피한정후견인 및 만 15세 미만인 사람(「초ㆍ중등교육법」에 따른 중학교에 재학 중인 만 18세 미만인 자 포함)
- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
- 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
- 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
- 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람
- 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
- 징계에 의하여 파면된 자로서 그 징계처분을 받은 날부터 5년이 경과하지 아니한 사람
- 징계에 의하여 해임된 자로서 그 징계처분을 받은 날부터 3년이 경과하지 아니한 사람
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조제1항의 비위면직자로서 제2항의 요건을 충족하지 못한 사람
- 공공기관 채용에서 부정행위로 합격 취소 처분을 받은 날부터 5년이 경과하지 아니한 사람
- 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
- 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
-
미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예 기간이 경과한 사람을 포함한다)
- 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」에 따른 성폭력범죄
- 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄
3근무조건
| 채용분야 | 구분 | 내 용 | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
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채용형 청년인턴 (일반직 6급) (장애인 포함) |
근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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| 계약기간 |
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무기 계약직 |
자살예방 상담사 |
시용계약 기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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개방형 직위 |
상담팀장 | 근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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| 계약직 |
육아휴직 대체 |
근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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정책연구 (연구직 4급 상당) |
근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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정책연구 (일반직 5급 상당) |
근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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| 연구분석원 | 근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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SNS 상담 재택상담사 |
근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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| 힐링톡톡 운영 | 근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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힐링톡톡 운영 (보훈특별고용) |
근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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| 힐링톡톡 매니저 | 근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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| 상담운영 지원 | 근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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체험형 청년인턴 (장애인) |
근무기간 |
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| 근무시간 |
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| 보수수준 |
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| 근무지역 |
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- 「한국생명존중희망재단 복무규정」 제4조에 따라 영리업무 및 겸직 금지
- 재단 소속 내부 직원이 개방형 직위(3급 상당)에 임용되는 경우, 임기 만료 시 개방형 직위 임용전 직급으로 복직 및 재단 인사규정에 따라 재배치 될 수 있음
- 시용계약기간 등 근로계약 기간은 채용 절차 등에 따라 변동될 수 있음
-
[장애인 제한경쟁채용 면접심사 참고사항]
- 사업장 소재 건물은 「장애인등편의법(약칭)」에 따른 장애인편의시설 설치 대상 시설에 해당하지 않으며, 준공된 후 60년이 경과 된 노후 건축물임을 사전 공지드립니다. (장애인전용 화장실·엘리베이터·경사로 미설치 / 일반 엘리베이터·경사로 설치)
4전형방법
| 구분 | 내용 |
|---|---|
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서류심사 (1차) |
[합격기준]
응시자격요건을 충족하고, 서류심사 전체 위원 평균점수 60점 이상인 자 중 고득점자순으로 채용예정인원의 10배수 내외 - 2배수 : SNS 상담 재택상담사 - 3배수 : 자살예방 상담사 - 5배수 : 육아휴직 대체, 정책연구(일반직 5급 상당), 연구분석원, 힐링톡톡 매니저, 체험형 청년인턴(장애인) - 10배수 : 채용형 청년인턴(전 분야), 상담팀장, 정책연구(연구직
4급 상당), 힐링톡톡 운영(보훈특별고용 포함), 상담운영지원 |
|
필기전형 (2차) |
[합격기준]
NCS 총점의 40점 미만 과락이며, 고득점자순으로 채용예정인원의 5배수 내외 - 5배수 : 채용형 청년인턴(전 분야) |
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면접심사 (3차) |
[합격기준]
면접심사 전체 위원 평균점수 70점 이상인 자 중 고득점자순으로 채용(면접심사 합격자의 임용 포기 또는 최종합격자의 조기 퇴사 등 결원을 보충할 필요가 있을 때를 대비하여 예비합격자를 추가 선발할 수 있음)
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5채용 우대사항
| 대상 | 세부내용 | 증빙서류 | 가점 | 적용전형 |
|---|---|---|---|---|
| 장애인 |
「장애인고용촉진 및 직업재활법」 시행령 제3조에 따른 장애인 |
|
만점의 5% | 서류, 필기, 면접 |
| 취업지원 대상자 | 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「독립유공자 예우에 관한 법률」, 「5.18 민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자 |
|
만점의 5%~10% | 서류, 필기, 면접 |
| 저소득층 | 「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 및 차상위계층, 「한부모가족지원법」에 따른 한부모가족 세대주 |
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만점의 5% | 서류, 필기, 면접 |
| 청년인턴 | 「공공기관 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관 청년인턴 근무자 (※ 단일경력 4개월 이상) |
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만점의 3% | 서류 |
| 비수도권 지역인재 | 「지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률」에 따라 최종졸업 학교 소재지가 서울·경기·인천 지역을 제외한 비수도권 지역 출신자 (※ 최종학력은 대학원 제외) |
|
만점의 3% | 서류 |
- 장애인 제한경쟁 채용의 경우 ‘장애인’ 가점 항목 제외
- 가점은 최상위 1개만 인정하고 전형별 만점의 40% 이상 득점자에 한해 적용
- 우대사항 증빙서류는 원본으로 제출하며(가점 적용 확인용), 블라인드 채용기준을 준수하므로 서류·면접위원에게 제공되지 않음
6응시원서 접수
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 접수방법 |
|
| 접수기간 |
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| 유의사항 |
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7제출서류
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 서류 심사 |
[유의사항]
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| 결격 사유 |
[유의사항]
|
| 최종 합격자 |
|
8채용일정
| 구 분 | 일 정 | 세부내용 |
|---|---|---|
| 채용공고 및 원서접수 |
2026. 2. 9.(월) ~ 2026. 2. 23.(월) 18:00 |
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서류 합격자 발표 |
2026. 3. 3.(화) |
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| 필기전형 | 2026. 3. 7.(토) |
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필기전형 합격자 발표 |
2026. 3. 9.(월) |
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| 면접심사 |
2026. 3. 12.(목) ~ 2026. 3. 16.(월) |
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면접 합격자 발표 |
2026. 3. 17.(화) |
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| 결격사유조회 및 신체검사 |
2026. 3. 18.(수) ~ 2026. 3. 24.(화) / 7일간 |
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| 최종합격자 발표 | 2026. 3. 30.(월) |
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| 임용·시용계약 예정일 |
임용일 2026. 4. 6.(월) |
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시용일 및 임용일 2026. 4. 13.(월) |
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임용일 2026. 5. 6.(수) |
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- 상기 채용일정은 기관 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 홈페이지 공고 예정
9유의사항
- 본 채용은 한국생명존중희망재단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재단 홈페이지에 공고함
- 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 또는 최종합격 후 결격사유 조회, 신체검사 등에서 부적격 사유가 발견될 경우 채용을 취소할 수 있음
- 응시원서 및 첨부서류의 기재 착오 또는 누락이나 연락 불가능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 함
- 원서접수 마감일에는 다수의 지원자가 동시 접속함에 따라 원활한 접수가 이루어지지 않을 수 있으므로 마감일 이전에 여유있게 지원하기 바라며, 응시원서 제출 최종 확인에 대한 책임은 응시자에게 있음
- 응시인원이 채용예정인원과 같거나 적을 경우 재공고를 실시할 수 있으며, 심사 결과 채용분야의 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
- 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용을 위하여 홈페이지 및 이메일을 통해 제출한 전자적 형태의 서류 일체는 최종합격자 발표일로부터 180일 이후에 지체 없이 파기함
-
채용비리로 인한 불합격한 자는 이의 신청서를 작성하여 최종합격자 발표일로부터 7일 이내에 이의신청을 할 수 있음
- 단, 이의신청 처리 예외 사항에 해당하는 경우 이의제기 내용에 대하여 검토 및 답변하지 않음