한국특허기술진흥원
한국특허기술진흥원 직원(선행기술조사, 시설관리, 네트워크관리, 상표/디자인) 채용 안내
| 고용형태 | 계약직, 정규직 |
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| 모집인원 | 34명 |
| 자격요건 |
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| 우대사항 | 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조 |
| 결격사유 | 1. 국가공무원법 제33조에 해당하는 자 2. 병역기피자 3. 제출서류에 허위사실이 판명된 자 4. 기타 진흥원이 부적합하다고 인정하는 사유가 있는 자 5. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 6. 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 면직되거나 채용이 취소된 자 |
| 전형절차/방법 | * 1차전형(서류)
- 자격, 경력, 교육 등 종합평가 * 2차전형(필기) - 인성검사, 직무능력검사 - 시설관리 직군을 제외한 타 직군 실시 * 3차전형(면접) - 업무수행능력(50점), 조직적합성(50점) - 고득점 순 최종 선발 |