[담당업무]

• 가맹점 운영관리 및 점검 (서비스/위생/품질/매장 운영 기준 관리)

• 가맹점 매출 활성화 및 운영 개선 지원

• 신규 가맹점 오픈 지원 및 초기 안정화 관리

• 점주/매장 직원 교육 및 운영 매뉴얼 안내

• 현장 이슈 대응 및 본사-가맹점 커뮤니케이션

• 정기 방문 보고서 작성 및 개선사항 피드백

• 프로모션/신메뉴/운영정책 현장 적용 관리

[자격요건]

경력: 경력무관(신입포함)
학력: 학력무관
직무기술: 엑셀, 파워포인트, 워드

[우대사항]

우대사항: 운전가능자