[담당업무]

- 관계사 급여(Payroll) 전반 운영 및 관리 (아웃소싱 기반)

- 관계사 급여 관련 회계 자료 정리 및 내부 보고 자료 작성

- 인건비 관련 공시 업무 지원

- 선택적 근로시간제 운영 및 근태 관리/점검

- 예술인고용보험 제도 운영

- 휴/복직 및 기타 복지제도 운영

 

 

[자격요건]

- Payroll 실무 3~5년 경력을 보유하신 분

- 근로시간/근태관리 등에 대한 제반 지식, 이해도가 높으신 분

- HR시스템 (더존 등)에 대한 이해도가 높으신 분

- 공시/대관 업무 경험을 보유하신 분

 

 

[우대사항]

- 꼼꼼함, 정확성, 데이터 검증 역량이 뛰어나신 분

- 급여 아웃소싱 업체 관리 경험을 보유하신 분

- 노동법, 근로기준법 실무 지식을 보유하신 분

- 능동적인 자세와 긍정적인 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분

- 선택적 근로시간제 운영 경험을 보유하신 분