- 조직소개
- 우리 조직은 현대자동차의 글로벌 브랜드 마케팅을 주관하는 부문 내에서, 브랜드 아이덴티티를 담은 고객 접점 공간과 사내 임직원 공간의 디자인을 기획하고 개발하는 업무를 수행합니다.
- 직무상세
- 당사 고객 접점 공간과 사내 임직원 공간 인테리어 디자인의 기획·개발 및 시공 관리를 담당하며, 각 공간의 내·외부 디자인 가이드라인을 수립하고 지속적으로 업데이트하는 업무를 수행합니다.
■ 인테리어 디자인 기획/개발
· 프로젝트 의도에 부합하는 디자인 방향성 수립 및 컨셉 개발
· 공간 디자인 및 컨셉 개발, 마감재 및 가구/집기 선정
· 공간 시공 관련 에이전시/ 유관 부문 커뮤니케이션
■ 인테리어 시공 관리
· 공간 시공 도면 검수 및 설계 디테일 지원
· 프로젝트 시공 예산 및 공정 관리
· 프로젝트 현장 검수 및 품질 관리
■ 인테리어 디자인 가이드라인 개발
· 각 공간별 내/외부 디자인 가이드라인 개발
· 권역 의견 수렴 및 이를 반영한 정기적 업데이트
· 국내 혹은 해외 공간별 디자인 관련 업무 지원
- 지원자격
- · 건축학 또는 인테리어 디자인 또는 실내건축 또는 공간디자인 관련 분야에서 학사 이상의 학위를 보유하신 분
· 3년 이상의 실내 건축 또는 인테리어 디자인 및 시공관리 업무 경력을 보유하신 분
· 비즈니스 영어 커뮤니케이션 및 영어 문서 작성 역량을 보유하신 분
- 우대사항
- · 국내외 인테리어 에이전시 업무 경력을 보유하신 분
· 프로젝트 기획 및 디자인 제안 과정에서의 보고서 작성 경험과 업무 수행에 필요한 디자인 관련 커뮤니케이션 스킬을 보유하신 분
· 다양한 공간 유형에 대한 디자인 개발 및 시공 경험을 보유하신 분
· 영어 커뮤니케이션을 위한 OPIC, 토익 스피킹 자격증을 보유하신 분
· AutoCad 또는 Adobe 또는 sketch-up 또는 Enscape 등 설계 관련 툴 활용 능력을 보유하신 분
- 전형단계
- 1. 지원서 접수
2. 서류전형
3. 면접전형 (인성검사)
4. 채용검진
5. 최종합격
- 기타
- [지원자 참고사항]
· 취업보호대상자(장애,보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
· 지원서 접수는 현대자동차 채용 홈페이지를 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다.
· 지원서 접수 마감일에는 지원자가 대거 몰려 입사지원이 어려울 수 있으니, 여유있게 미리 제출하시기를 권장합니다.
· 필요 시 전형단계에서 과제가 진행 될 수 있습니다.
· 채용 전형 진행에 따라 일정이 조정될 수 있습니다.
· 채용공고 내 직급은 변동 가능성이 있으며, 개인별 경력 및 평가를 고려하여 처우협의 과정을 통하여 최종 확정됩니다.
· 채용 관련 문의는 채용 홈페이지 內 [FAQs] 메뉴를 확인하시거나 '1:1 문의하기'를 이용바랍니다.
[기타 유의사항]
· 아래 요건에 해당 시, 합격이 취소되거나 전형상 불이익을 받을 수 있습니다.
- 지원서를 포함하여 채용 전형 진행 중 모든 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우
- 회사 내규 상 정상근무가 불가능할 경우
- 해외여행에 결격 사유가 있는 경우(남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 미필 또는 병역 면제되지 않은 분 포함)
- 최종 합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가할 경우
· 당사는 제3자의 영업비밀을 존중하고, 부정경쟁방지 및 영업비밀 보호에 관한 법률 등 관련 법령을 준수하기 위해 노력하고 있습니다. 채용 전형 과정에서 전/현직장의 영업비밀을 침해하거나 전/현직장에 대한 비밀유지의무를 위반하지 않도록 각별히 유의하시기 바랍니다.