1. 응시연령: 공고일 전일 기준 19세 이상
2. 성 별: 제한없음
3. 거주지 요건 (아래의 조건 ①~③ 중 어느 하나에 해당하는 자)
   1. 2026년 1월 1일 이전(1월1일 미포함)부터 최종시험(면접시험)일까지 계속하여 제주특별자치도에 주민등록상 주소지를 두고 있는 사람
      • 동기간 주민등록 말소, 거주 불명으로 등록된 사실이 없어야 함
      • 2025년 12월 31일까지 주민등록상 전입 처리가 완료되어야 함
   2. 2026년 1월 1일 이전(1월1일 미포함)까지 제주특별자치도에 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간을 모두 합산하여 총 3년 이상인 사람
   3. 공고일 기준 본인이 도내 고교 졸업자 또는 대학 졸업(예정)자
4. 자격요건(직무)

1. 최종합격자 발표일 이후 임용예정일부터 정상 근무 가능한 자
2. 지방공기업법 제60조, 지방공무원법 제31조에 의한 결격사유가 없는자(붙임1)

• 모든 응시자격 등은 공고일 전일까지 유효한 것만 인정
• 제출서류 및 내용이 허위 판명 시 합격 취소하며, 향후 5년간 공사의 모든 채용 응시 불가

[임용직종 공통]

• 전(前) 단계의 전형 합격자에 한하여 다음 전형 단계의 응시자격 부여
• 각 전형 단계별 가중치는 없으며, Zero Base에서 평가

1. 서류전형

• 대 상 자: 입사지원자 전원

• 심사내용

1. 입사지원서 및 제출 서류를 바탕으로 자격요건 등 적격 심사
2. 자기소개서 등 불성실 심사, 블라인드 위반 요소 확인

• 불성실 등 탈락 기준

• 자기소개서 및 직무수행계획서 등에 기재내용이 없거나, 작성 항목 중 하나라도 글자 수 300자 미만일 경우
• 작성항목 중 하나라도 특정문자 또는 글(단어 포함)을 반복해서 기재하여 글자 수를 채웠을 경우 또는 작성항목 중 하나라도 반복적이고 불필요한 띄어쓰기 및 단락나누기 등을 통해 글자수는 300자를 넘었지만 실질적인 글자 수가 300자 미만일 경우
• 응시 자격이 채용예정 분야 기준에 미달했을 경우
• 입사지원서에 필수 자격요건의 기재 내용이 없을 경우
• 입사지원서에 필수 자격요건을 기재하였으나, 증빙할 수 있는 제출서류가 없을 경우 등

2. 면접전형

• 블라인드 면접 실시

• 면접위원에게는 최소 정보만 제공, 응시자 인적사항 관련 질문 금지
• 면접위원 대상 사전 블라인드 면접 교육 실시(면접위원에게 응시자의 인적사항(이름, 학교, 나이 등)을 일체 제공하지 않음)
• 제척·기피·회피 관련 사항을 따르며, 블라인드 채용 가이드라인의 위반 사실이 있는 사람은 심사위원으로 위촉하지 아니함

• 대상자/방법: 서류전형 합격자 / 多^(면접관) 대 多^(지원자) 면접

• 평가항목: 인성·역량면접

1. 적용비중

1. 인성·역량면접
   • 대상분야: 모든 채용 분야
   • 평가항목(100점 만점)

• 점수 계산 및 합격자 결정 방법

• 응시자 1인에 대한 위원별 평가점수를 100점 만점으로 하며, 평가항목별 최고, 최저 점수를 제외한 후 평균점수 70점 이상 득점한 사람 중에 고득점자를 선발 (단, 평가위원이 3명 이하인 경우 최고, 최저 점수를 제외하지 않을 수 있음)
• 합계 점수 70점 이상 합격, 미만은 과락 처리

• 합 격 자: 채용 분야별 선발예정인원 및 예비합격자

• 동점자 처리방법

• 동점자의 계산은 소수점 이하 둘째자리까지로 함, 나머지 절사
• 동점자 처리방법: 취업지원대상자 → 장애인 → 인성·역량 면접 중 평가기준 중 ⑴ 항목 고득점자 → ⑵ 항목 고득점자 → ⑶ 항목 고득점자 → ⑷ 항목 고득점자 → ⑸ 항목 고득점자 → ⑹ 항목 고득점자 순으로 결정

3. 절차별 합격배수  ※ 각 전형별 Zero Base에서 운영함

• 취업지원대상자로 가점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 그 채용시험 선발예정인원의 30%(가점에 따른 선발 위원을 산정하는 경우 소수점 이하 버림)를 초과할 수 없음.
  • 단, 응시자가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 가능
• 가점은 공고일 전일 기준에 인정된 대상자에 한하여 인정하며, 본인에게 유리한 것 하나만 적용함.(단, 과락 결정 이후에 적용, 과락시 미적용)
• 가점을 적용받고자 하는 경우에는 응시원서 접수 시 해당하는 내용의 증빙자료를 입사지원 시 제출해야 함.

• 관련서류 미제출, 등록번호 오기재 등에 의한 불이익은 지원자 본인의 귀책 사유
• 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조제1호 및 같은 법 시행령 제3조1항에 따라 상이등급 판정받은 국가유공자와 보훈보상대상자는 장애인에 해당하며, 이를 확인하기 위해 같은 법 시행령 제3조제2항제3호부터 제4호에 따라 국가보훈등록증 또는 국가유공자(보훈보상대상자) 확인서 제출 필요

• 최종합격자 결정방법
  • 면접전형 합격자를 최종합격자로 결정, 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음.
  • 최종합격자로 결정이 되었을 경우라도 결격사유에 해당되거나, 제출서류 등에서 허위 내용이 판명될 경우 합격이 취소될 수 있음.
• 예비합격자의 결정방법
  • 예비합격자의 규모는 선발예정 인원의 2배로 하며, 유효기간은 최종합격자 발표일로부터 6개월로함.
  • 예비합격자는 최종합격자의 임용 포기, 임용 후 중도 퇴사 등으로 결원이 발생한 경우, 예비합격자 순서로 추가 임용 할 수 있음
  • 예비합격자 순서는 면접전형 기준으로 고득점자순으로 결정함(과락자는 제외)

• 접수방법: 채용사이트(https://recruit.incruit.com/ijto)를 통해 접수

• 접수기간: 2026.04.06.(월) ~ 2026.04.16.(목) 18:00 까지 / 11일

• 제출서류

• 모든 자격요건은 공고일 전일 기준으로 인정함.
• 거주지요건을 확인 받기 위해 ‘주민등록등본’ 반드시 제출. 제출시에는 과거 주소지 변동이력을 포함하여 제출
• 운전경력증명서는 지원자의 공고일 기준 5년 기간 동안의 운전 경력으로 제출(운전경력 증명서 조회 시 기간 ‘5년 1개월’ 설정). 운전경력증명서 내 운전기간 오류시 증명서 불인정
• 제출서류가 허위, 거짓으로 판명 될 경우 채용절차 중 또는 최종합격 결정이 된 이후에라도 임용이 취소되며, 향후 5년간 공사의 모든 채용에 응시할 수 없음
• 제출서류는 공고일 기준 6개월 이내 발행한 서류 제출을 원칙으로 하되, 자격·경력` 확인에 지장을 주지 않는 경우에 한하여 6개월 이상된 서류도 제출 가능함

• 유의사항

• 개인정보관련 서류 제출 시 주민등록 뒷자리는 표시하지 않고(미표기) 제출
• 입사지원서 작성 시 관련 서류 온라인으로 제출
• 입사지원서나 각종 증명서 등의 기재 착오 또는 누락, 연락 불능 등으로 발생되는 불이익은 일체 응시자의 책임임
• 접수 마감일까지 접수하여야 하며, 제출마감시간은 접속자 증가로 입사지원이 잘 안될 수 있음, 충분한 시간을 두고 입사지원 요망
• 응시자는 채용 예정 분야 중 1개 분야에만 지원 가능

• 접수 및 취소 관련 문의: 제주관광공사 경영기획실(☏***-****-****)

• 근로계약기간 및 보수 수준

• 복리후생: 공사 보수규정 및 복리후생 규정 등에 따름

• 상기 일정은 응시자의 편의를 돕기 위한 예정 일정으로 상황에 따라 변경될 수 있음

1. (블라인드 채용) 블라인드 채용에 따라 출신 지역, 가족관계, 성별, 학교명 등의 기재를 금지하며 이를 위반할 경우 불이익을 받을 수 있음
2. (입사지원서 기재 오류 및 허위 기재 책임)
   • 입사지원서나 각종 증명서 등의 기재 착오 또는 누락, 연락 불능 등으로 발생되는 불이익은 일체 응시자의 책임임
   • 입사지원서 등 기재사항이 허위로 판명될 경우 최종합격이 결정된 후 또는 임용된 후라도 취소되며, 향후 5년간 동일한 공사의 모든 채용시험에 응시할 수 없음
   • 자격 미비자, 증빙서 위·변조, 시험 부정행위자 등은 어느 전형 단계든 당해 시험의 무효와 합격을 취소하며, 관련 법령에 따라 처벌될 수 있음
3. (임용관련 안내)
   • 근무지는 제주도이며, 입사 후 제주 지역 거주 및 근무가 가능해야 함
   • 임용예정일부터 근무가 가능해야 하며, 근무가 불가능 할 경우 임용이 취소될 수 있음
   • 해당 분야의 적임자가 없을경우 선발하지 않을 수 있음
4. (채용비리 피해자 구제 및 이의제기 절차 운영)
   • 각 채용 단계별로 탈락자 중 일정 규모에 대하여 순번을 부여하여 향후 채용비리 발생 시 피해자 구제 등에 활용됨
   • 전형별로 이의제기 절차를 운영하며, 신청방법은 전형별 합격자 발표 시마다 안내함
5. (공고문 변경 시 안내) 불가피한 사유로 공고 내용을 변경할 경우에는 시험실시일 7일 전까지 변경내용을 공고하며, 자세한 변경 내용은 제주관광공사 홈페이지, 제주특별자치도, 클린아이, 클린아이 잡플러스에 게시함
6. (도외 응시자 면접비 지원) 면접 전형 시 입사지원서 기준 도외 응시자에 대해서는 항공료 지원(상한액 왕복기준 10만원)
   • 제출서류: 항공권 탑승권 사본 및 구매 영수증
7. (중복지원 제한)
   • 응시자는 채용예정 분야 중 1개 분야에만 지원 가능
   • 2개 분야 이상 응시시 응시자가 지원한 전 분야 불합격 처리
8. (서류반환 청구)
   • 불합격자의 경우 따라 응시자의 반환청구 시 반환 시행
   • 단, 최종합격자 발표일 이후 14일 이내에 반환청구서를 제출하지 않으면 별도의 청구가 없는 것으로 간주함
   • 세부적인 내용은 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 을 따름