2026년 2차 지능형자동차부품진흥원 직원 채용 공고

지능형자동차부품진흥원 2026-006호

2026년 지능형자동차부품진흥원 직원 채용 공고

본원은 안전하고 혁신적인 모빌리티 환경을 구현하기 위해 연구개발, 시험평가, 기업지원이 선순환하는 산업 생태계를 만들어가고 있습니다. 변화의 흐름 속에서 함께 성장하며 미래 모빌리티 시대를 이끌어 갈 창의적이고 도전적인 인재를 모집합니다.

채용분야 및 응시자격

모집인원 : 10명(정규직 3명, 계약직 7명)
근 무 지 : 채용 분야 기준 적용
- 본원(대구광역시 달성군 구지면 국가산단서로 201)
- 동대구 사무소(대구광역시 동구 동대구로 471 7층)
- 김천 사무소(경상북도 김천시 어모면 다남리 1469 207호)
유의사항 : 2026년 6월 1일 이전 입사 가능한 자, 중복지원 불가
공통우대 : 국가 유공자 등 국가보훈대상자(원내 규정)

정 규 직
분야	직급	채용내용	인원	계약기간
친환경 모빌리티 · 평가검증	책임급 또는 선임급	신입 또는 경력 전공분야 : 기계, 전기, 전자, 자동차, 컴퓨터 등 전공 학과 주요업무 EV컨버전 평가/검증 기술 친환경차 OBD 관련 기술 자율주행·DCAS 등 평가/검증 기술 차량 Data 분석 실차 시험/평가 및 데이터 수집 표준 및 법규 기반 분석 등 우대사항 국책과제/연구개발 수행 유경험자 영어능력 우수자 OBD 및 CAN data 관련 유경험자 양산 개발 및 시험 유경험자 운전 면허(1종 또는 2종) 소지자 근무지 : 본원 또는 김천 사무소	2명	기간의 정함이 없는 정규직 (최초 3개월 수습임용 후, 평가를 통해 정규직 임용 또는 계약해지, 수습기간 추가 3개월 연장 가능)
SW · 사이버 보안	주임급 또는 연구원급	신입 또는 경력 전공분야 : 컴퓨터, 전기, 전자, IT, 로봇, 사이버보안 등 전공 학과 주요업무 실도로 모빌리티 관제 UI/UX 개발 AI 자동화 도구 기술 개발 Back-end 및 Front-end 기술 개발 웹 어플리케이션 기술 개발 사이버보안, 블록체인 등 SW 개발 우대사항 국책과제/연구개발 수행 유경험자 해외대학 졸업 및 영어능력 우수자 사이버보안 역량 보유자 클라우드 및 가상화 환경 운영 경험 Linux, Python, Figma, MySql, VMware 등 유경험자 근무지 : 동대구 사무소	1명

계 약 직
분야	직급	채용내용	인원	계약기간
경영 기획	주임급 또는 연구원급	신입 또는 경력 전공분야 : 전공 무관(상경계열 우대) 주요 업무 인사관리 전반 대외협력(연간계획 수립 및 운영 등) 기타 일반행정 지원 업무 등 자격요건 : 운전 면허 소지자(운전 가능한 자) 운전 면허 소지 여부 필수 기재 우대사항 관련 업무 유경험자 관련 자격증 보유자 근무지 : 본원	1명	입사일로부터 2년 이내 (최초 근로계약 기간은 1년이며, 재계약 평가를 통해 근로계약 기간 1년 연장 가능)
R&D 및 국책과제 수행	주임급 또는 연구원급	신입 또는 경력 전공분야 : 전공 무관(기계, 전기, 전자, 자동차, 컴퓨터 등 공학계열 우대) 주요업무 ※ 아래 중 1개 분야 수행 예정 (친환경 분야) 전기차 평가/검증, 시험데이터 수집, EV컨버전 등 연구 보조 (스마트 분야) 인지/판단/제어, AI, 시뮬레이션, 통신, 데이터 가공, 실도로 데이터 수집 등 연구 보조 (UAM 분야) 전기엔진 인증기준, 적합성 입증 등 연구 보조 우대사항 국책과제/연구개발 수행 유경험자 영어능력 우수자 프로그래밍(C/C++, 리눅스 등) 유경험자 데이터수집 및 시험평가 유경험자 운전 면허(1종 또는 2종) 소지자 근무지 : 본원	4명
xEV 성능평가 및 전자파 시험	주임급 또는 연구원급	신입 또는 경력 전공분야 : 기계, 자동차, 전기, 전자, 전파공학 등 관련학과 주요업무 ※ 아래 중 1개 분야 수행 예정 (xEV 차량 성능평가 분야) 전기차/내연기관차/방산용 모빌리티 차량 시험, 시험 장비 운영관리 및 기타 시험 지원 업무 (xEV 전자파 차량 및 부품 시험 분야) 전자파 기반 구축 정부사업 수행(장비구축 및 운영, 기업지원, 네트워킹 등), EMC 전자기적합성 실차 및 부품시험 및 기업지원 우대사항 기반 구축사업 등 정부 사업 수행 경험자 자동차 관련 경진대회 입상 경력자 관련분야 자격증 소지자 근무지 : 본원	2명

응시자격

구분	응시자격
책임급	채용분야 박사학위 취득 후 8년 이상 경력자 채용분야 석사학위 취득 후 13년 이상 경력자 채용분야 학사학위 취득 후 16년 이상 경력자 상기 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 박사 후 15년 또는 석사 후 20년 또는 학사 후 23년까지만 경력 인정 및 초과 경력에 대해서는 경력 불인정
선임급	채용분야 박사학위 이상 취득자 채용분야 석사학위 취득 후 5년 이상 경력자 채용분야 학사학위 취득 후 8년 이상 경력자 상기 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 박사 후 7년 또는 석사 후 12년 또는 학사 후 15년까지만 경력 인정 및 초과 경력에 대해서는 경력 불인정
주임급	채용분야 석사학위 이상 취득자 채용분야 학사학위 취득 후 3년 이상 경력자 채용분야 전문학사 취득 후 6년 이상 경력자 상기 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 석사 후 4년 또는 학사 후 7년 또는 전문학사 후 10년까지만 경력 인정 및 초과 경력에 대해서는 경력 불인정
연구원급	채용분야 학사학위 이상 취득자 채용분야 전문학사 취득 후 3년 이상 경력자 상기 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 학사 후 2년 또는 전문학사 후 5년까지만 경력 인정 및 초과 경력에 대해서는 경력 불인정

공통 자격요건

구분	응시자격
병역	병역필 또는 면제자(남성의 경우)
기타	해외여행 결격사유가 없는 자 채용신체검사에 결격사유가 없는 자 진흥원 인사규정 제8조 규정의 결격사유가 없는 자
제8조(임용결격사유) ① 다음 각 호에 해당하는 자는 직원으로 신규 임용할 수 없다. 피성년후견인 또는 피한정후견인 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 금고이상의 형을 받고 집행유예의 기간이 만료된 날부터 2년 이상 경과하지 아니한 자 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 병역법에 의한 병역 기피자 전근무지에서 징계 면직된 사실이 있는 자 이력서 및 신상사항에 중요한 하자가 있는 자 신체검사 결과 임용실격으로 판정된 자

근무조건

구분	주요내용
근무시간	선택근무제(월 소정근로일수 * 8시간) 코어타임(필수근무시간)을 제외한 자유로운 근무 가능
보수수준	진흥원 내규 준용
복리후생	수당제도 : 교통보조비, 정액급식비, 명절상여금, 하계휴가비 등 별도 제공 법정 연차 외 연중 특별휴가, 자녀돌봄휴가, 가족사랑휴가, 장기재직휴가 등 별도 제공 복지포인트 지급 건강검진 비용 지원 공동직장 어린이집 운영 직장 내 동호회 운영(월 1회 문화·체육의 날 시행) 직무 관련 자기계발 비용 지원

구분

주요내용

근무시간

선택근무제(월 소정근로일수 * 8시간)

코어타임(필수근무시간)을 제외한 자유로운 근무 가능

보수수준

진흥원 내규 준용

복리후생

수당제도 : 교통보조비, 정액급식비, 명절상여금, 하계휴가비 등 별도 제공
법정 연차 외 연중 특별휴가, 자녀돌봄휴가, 가족사랑휴가, 장기재직휴가 등 별도 제공
복지포인트 지급
건강검진 비용 지원
공동직장 어린이집 운영
직장 내 동호회 운영(월 1회 문화·체육의 날 시행)
직무 관련 자기계발 비용 지원

전형 절차 및 일정

전형절차

채용공고	→	서류전형	→	필기전형 (인성검사)	→	면접전형 (대면면접)	→	임용
2026년 4월 2주차	→	2026년 4월 5주차	→	2026년 5월 1주차	→	2026년 5월 2주차	→	2026년 6월 1일 이전

구분	주요내용
서류전형	응시원서 등 지원서류를 토대로 자격심사 및 평가 합격기준 : 채용예정인원의 3배수 이내에서 고득점자 순으로 선발
필기전형	서류전형 합격자를 대상으로 온라인 인성 검사 실시 별도의 합격·불합격 판정 없이 면접 참고 자료로만 활용
면접전형	서류전형 합격자를 대상으로 블라인드 면접(전문역량, 조직적합도 등 평가) (단, 정규직 분야는 PT발표 포함) 합격기준 : 면접전형 고득점자 순으로 선발 예비합격자는 최종합격자가 임용을 포기하거나 임용 후 퇴사할 경우 임용함 (단, 합격자 발표일로부터 3개월 이내까지 자격이 유효함)

서류전형 심사내용 : 자격요건 충족 여부 및 자기소개서 성실 기재 여부 확인

구분		주요내용
결격자	지원자격 미충족 (공고마감일 기준)	모집분야 및 직급별 채용 자격기준 및 필수 자격요건 미충족 자격검증 서류심사위원회 구성 및 운영 예정
결격자	자기소개서 불성실 작성 및 블라인드 위반	기관명 오기재, 비속어 작성 질문과 무관한 내용으로 지원서 작성 기재내용 없거나 특정문자만 반복하여 기재 자기소개서 2개 문항 이상 동일 내용으로 작성 성명, 출신학교, 성별, 가족직업 등 블라인드 위반 1건 이상 등

면접전형 심사내용 : 직원으로서의 정신자세, 전문지식 및 응용능력, 응시부문에 대한 이해 및 관심도, 용모/예의/품행 및 성실성 등을 종합적으로 평가

원서 접수

접수기간 : 2026. 4. 9.(목) ~ 2026. 4. 24.(금) 24:00까지 / 16일간
접수방법 : 온라인 채용시스템 접수 (https://recruit.incruit.com/kiapi/)

모집분야별 중복지원 불가하며, 온라인으로만 접수합니다.
지원서 작성 시 복사 및 붙여넣기의 일부 기능이 제한될 수 있으며, 접수 마감일에는 접속자가 집중될 수 있으니 미리 접수하시기 바랍니다.(마감시간 이후 접수 불가)

제출서류

단계	구분	주요내용
원서 접수	공통	응시원서 1부(온라인 작성) 자기소개서 1부(온라인 작성)
	해당 시	경력기술서 및 연구/업무 실적 1부(소정 양식)
	경력직의 경우, 응시원서 제출 시 경력기술서 및 연구/업무 실적(소정 양식) 필수 작성 해당 증빙자료 미제출 시 경력 산정 불인정
서류 및 면접전형 합격 후	학위증명서 및 성적증명서 각 1부(학위별로 각각 제출) (해당시) 경력 관련 증명서 각 1부(경력증명서, 건강보험자격득실확인서 등) (해당시) 과제 참여확인서 각 1부 (해당시) 어학, 자격면허, 논문/특허, 교육, 대외활동 등 기타 증빙서류 각 1부(응시원서 작성 기준) (해당시) 국가보훈대상자 증명서 및 장애인 증빙서류 각 1부

기타 유의사항

본 채용은 블라인드 채용으로서 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자는 상기 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재하여서는 아니됨
채용 공정성에 위배되는 정보 요구 및 관련 요청은 불가함
제출서류를 허위로 작성하였거나, 착오로 기재하거나, 자격이 없는 자가 응시하거나, 기재한 전화번호나 이메일 주소로 연락이 되지 않는 등의 사유로 발생한 불이익은 응시자의 책임임
최종 채용 대상자로 결정된 후 신체검사 결과 결격사유가 있는 경우에는 채용을 취소함
최종 채용 대상자에게는 채용에 관한 추가 서류를 요청할 수 있음
최종 합격 후 본원에서 지정하는 일자에 입사하지 못하거나, 학업 등의 이유로 근무시간(월 소정근무일수 x 8시간)충족이 불가능할 경우에는 채용을 취소함
전형 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
응시원서에 기재하지 아니한 경력은 입사 후 인정되지 아니함
응시원서에 기재된 학력, 외국어능력, 자격면허 및 포상, 교육이수, 주요경력, 단체활동 사항에 대하여 면접전형 대상자는 관련 증명서를 제출하여야 하며, 미제출 시 불이익이 발생할 수 있음
연구/업무 실적 및 수행계획서에 기재된 사항에 대하여 면접전형 대상자는 관련 증명서를 제출하여야 하며, 미제출 시 불이익이 발생할 수 있음
기타 채용에 관한 사항은 본원 규정에 의함

문의처 : 지능형자동차부품진흥원 경영기획본부 채용 담당자 ☎***-****-****

경력기술서 및 연구 업무 실적 작성 양식 연구업무수행계획서 작성 양식