[담당업무]

ㆍ고객사 해외시장진출(중국 혹은 타권역별) 관련 기획안 작성 및 현지화 프로세스 운영 전반
글로벌 > 국내
국내 > 글로벌
ㆍ글로벌 전시회/컨퍼런스 행사 운영 및 프로젝트(GTM, 리스크 대응 등) 일정 관리
ㆍ고객사 및 협력사와의 원활한 커뮤니케이션 및 협업
ㆍ경영 지원 및 일반 사무 처리

[글로벌 비즈니스 진출(GTM) 및 현지화 전략]
ㆍ맞춤형 GTM 수립: 국내외 시장 특성을 반영한 비즈니스 모델(BM) 기획 및 단계별 현지화 프로세스 설계
ㆍ글로벌 파트너십: 해외 고객사·협력사 간 커뮤니케이션 채널 구축 및 글로벌 에티켓 기반의 협업 관리
ㆍ리스크 관리: 국가별 법적·문화적 위험 요소를 사전 분석하고, 현지 돌발 변수에 대한 즉각적인 대응 가이드라인 수립

[시장 분석 및 비즈니스 매칭]
ㆍ시장성 검증: 데이터 기반 산업 트렌드 및 소비자 분석을 통해 최적의 진입 시점과 타겟 고객 설정
ㆍ파트너 발굴: 유통사, 대리점, 전략적 투자자(SI) 매칭 및 네트워킹 주선으로 현지 안착 지원
ㆍ로컬라이징 최적화: 현지 니즈에 맞춘 제품 사양 변경, 브랜드 네이밍, 마케팅 톤앤매너 조정

[규제 대응 및 진출 인프라 구축]
ㆍ인허가 관리: 진출 국가별 법령 및 인증(KC, CCC 등), 통관 절차 지원으로 비즈니스 적법성 확보
ㆍ거점 설립 지원: 현지 법인 설립, 사무 공간 확보, 초기 채용 등 물리적 인프라 구축 행정 지원
ㆍ커뮤니케이션 자산화: 표준 협상 매뉴얼 작성 및 프로젝트 히스토리 DB화를 통한 중장기 파트너십 관리

[글로벌 전시 기획 및 통합 운영 관리]
ㆍ전시 전략 수립: 브랜드 런칭 및 파트너 발굴 목적의 전시 컨셉 도출 및 정량적 성과 지표(KPI) 설정
ㆍ글로벌 마케팅 & PT: 다국어(국/영/중) 세일즈킷 제작 및 외국인 의사결정권자 대상 전문 비즈니스 PT 수행
ㆍ인프라 및 현장 운영: 부스 디자인, 해외 물류, 시공 전 과정 관리 및 다국어 컨시어지 서비스 제공
ㆍ성과 분석 리포팅: 데이터 기반 결과 측정 및 고객사 피드백 수집을 통한 차기 진출 전략 수립

[근무부서 및 직급/직책]

직급/직책: 사원, 대리, 과장, 팀원

[자격요건]

경력: 경력 2년↑
학력: 대졸 이상
직무기술: CONSULTING, 사업전략기획, 글로벌 시장 조사, 리스크관리
기타:
해당직무 경험 우대

[우대사항]

외국어: 新HSK 6급, TOEFL 90점, TOPIKⅡ 6급
자격증: TOEFL
우대사항: 외국인(지원 가능 비자 : F-2 거주, F-4 재외동포, F-5 영주, F-6 결혼이민, 확인 필요), 해당직무인턴경력자, 운전가능자