한국문학번역원
2026년도 제3차 한국문학번역원 NCS기반 공개채용 (정규직 3명, 기간제 근로자 5명) 공고
| 고용형태 | 계약직, 정규직 |
|---|---|
| 모집인원 | 8명 |
| 자격요건 |
- 단, 채용 공고일 기준 우리 원 인사규정 제11조(정년)에서 정한 정년 이하인 자 ㅇ 직무기술서에 따라 직무 수행이 가능한 자 ㅇ 근무개시일에 근무가 가능한 자 - 학업, 직장 등의 사유로 입사유예 불가, 유예 시 합격이 취소될 수 있음 ㅇ 한국문학번역원 인사규정 제15조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자 |
| 우대사항 | 취업지원대상자, 장애인, 비수도권 지역인재, 사회형평, 우리 원 청년인턴 수료자, 외국어 우수자(문화예술행정 분야) |
| 결격사유 | ㅇ 근무개시일에 근무가 불가능한 자
ㅇ 전형별 요구서류 미비자 ㅇ 한국문학번역원 인사규정 제15조(결격사유)에 해당하는 자 1. 국가공무원법 제33조에 해당하는 자 2. 신체검사 결과 채용에 적합하지 않다고 판정된 자 3. 병역법에 의한 병역을 기피한 자 4. 채용 시 제출서류에 학력, 경력 등 인사관리에 중대한 이력사항을 숨기거나 허위로 기재한 자 5. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 6. 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률 등에 규정된 성희롱, 성폭력에 해당하는 행위를 저지른 전력이 있는 자 |
| 전형절차/방법 | ㅇ 정규직(일반행정A, 정보기술)
- 서류전형 ⇒ 서류합격자 가점증빙자료 검증 ⇒ 필기전형(직무논술), 인적성검사 ⇒ 면접전형(직무면접) ⇒ 전력조회 ⇒ 신체검사 ⇒ 임용 ㅇ 정규직(문화예술행정A) - 서류전형 ⇒ 서류합격자 가점증빙자료 검증 ⇒ 필기전형(직무논술, 영어작문), 인적성검사 ⇒ 면접전형(직무면접, 영어면접) ⇒ 전력조회 ⇒ 신체검사 ⇒ 임용 ㅇ 기간제 근로자(일반행정B, 문화예술행정B, C, D, E) - 서류전형 ⇒ 서류합격자 가점증빙자료 검증 ⇒ 면접전형(직무 및 인성면접) ⇒ 전력조회 ⇒ 신체검사 ⇒ 임용 |