[정림건축] HR부문지원팀 계약직 채용

[정림건축] HR부문지원팀 계약직 채용

HR부문지원팀은 각 사업부문과의 긴밀한 협업을 기반으로 채용, 평가, 보상, 배치, 노무 등 인사 전반의 핵심 프로세스를 통합적으로 운영하는 조직입니다.

단순한 지원 기능을 넘어 사업 전략 실행 과정에서 사업부문의 다양한 Needs에 신속하고 효과적으로 대응합니다.

또한 부문 간 소통의 허브로서 협업을 추진하고, 효율적인 인사 운영 체계를 구축하여 회사의 지속적인 성장과 경쟁력 강화에 기여하고 있습니다.

1. 모집분야

① 인재경영실 HR부문지원팀 : 0명 (육아휴직자 대체)

2. 주요업무

① 급여 운영 전반 관리 (급여, 상여, 퇴직정산 등)

② 4대보험 신고 및 정산, 보수총액 신고 업무

③ 퇴직연금(DC) 부담금 산정 및 운영 관리

④ 연말정산 및 원천세 신고

⑤ 우리사주조합 운영 및 관리

3. 지원조건

① Payroll 실무 경력 5년 이상

② 급여 및 4대보험 등 Payroll 전반에 대한 이해 보유자

4. 우대사항

① 300인 이상 기업 Payroll 운영 경험자

② 우리사주 운영 경험자

③ ERP(더존 등) 사용 경험자

④ MS Excel 활용 능력 우수자

5. 전형절차

① 서류심사

② 역량검사

③ 면접전형

④ 채용검진

6. 전형일정

-원서접수 : 4월 29일(수) ~ 5월 10일(일), 당사 채용 홈페이지 접수 (http://junglim.recruiter.co.kr/)

※ 세부 일정 및 전형절차는 당사 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

※ 적격자 채용 시 모집 종료일자와 상관없이 채용공고 조기 종료될 수 있습니다.

7. 근무조건

① 고용형태 : 계약직 (20개월)

② 계약기간 : 2026년 6월 ~ 2028년 1월 (20개월)

② 복리후생 : 채용 홈페이지 참고

8. 기타사항

- 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계법령에 따라 우대합니다.

- 최종합격 발표 후 채용검진을 진행하며, 검진 결과에 따라 합격을 취소할 수 있습니다.

- 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항이 허위로 판명될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

- 채용과 관련된 기타사항은 당사 규정에 따릅니다.