1. 채용개요 (※분야별 중복지원 불가)
| 구분 | 분야 | 직급 | 채용인원 | 업무내용 |
|---|---|---|---|---|
| 정규직 | 문화예술행정 직무기술서 |
5급 | 1명 |
|
| 기간제 근로자 |
정보기술 직무기술서 |
3급 대우 |
1명 |
|
| 합 계 | 2명 | |||
- 분야별 세부 업무는 공고문에 첨부된 직무기술서 참조
- 부서 운영 및 사업 추진상황에 따라 입사 후 업무내용은 변경될 수 있음
- 2026년도 제4차 공개채용의 분야별 중복지원은 불가하며, 우리 원에서 접수 중이거나 전형 진행 중인 타 채용공고와의 중복지원도 불가함. 중복지원 확인 시 일괄 불합격 처리
2. 응시자격 및 가점사항
- 응시자격
| 분야 | 응시자격 기준 | ||
|---|---|---|---|
| 공통 |
|
- 가점사항
| 채용분야 | 구분 | 우대가점 사항 | 적용범위 | 가점비율 | ||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 공통 | 취업지원 대상자 |
|
각 전형별 | 관련법에 의거, 만점의 10% 또는 5% |
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| 장애인 |
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서류/필기 전형 |
만점의 5% | |||||||||||||||||||
| 비수도권 지역인재 |
|
서류전형 | 만점의 2% | |||||||||||||||||||
| 사회형평 |
|
서류전형 | 만점의 2% | |||||||||||||||||||
| 우리 원 청년인턴 수료자 |
|
서류전형 | 만점의 2% 또는 1% |
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| 문화예술 행정 |
외국어 우수자 |
|
서류전형 | 만점의 2% |
- 자격증 및 증명서는 공고일 이전 취득분에 한함
- 가점 사항이 3개 이상 중복되는 경우 응시자에게 유리한 2개 요소만 가점을 인정함. 단, 문화예술행정 직무 외국어 우수자 가점 사항은 중복 적용
3. 근무조건
| 근무처 |
|
|
|---|---|---|
| 보수 | 문화예술 행정 |
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| 정보기술 |
|
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| 분야 | 세부내용 |
|---|---|
| 문화예술행정 |
|
| 정보기술 |
|
4. 전형방법
| 구분 | 분야 | 직급 | 내용 |
|---|---|---|---|
| 정규직 | 문화예술행정 | 5급 |
|
| 기간제 근로자 |
정보기술 | 3급 대우 |
|
5. 전형별 심사방식 및 합격배수
| 전형 | 세부내용 | ||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 서류전형 |
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| 서류합격자 가점증빙자료 검증 |
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| 필기전형 (정규직 限) |
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| 인적성검사 (정규직 限) |
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| 면접전형 |
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| 최종합격자 선정 |
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- 각 전형의 시험별 평가 점수가 어느 하나라도 60점 미만(100점 만점으로 환산 시)일 경우, 합격배수 규정에도 불구하고 불합격 처리함
6. 전형일정
- 정규직(문화예술행정)
| 전형 절차 | 전형 일정 |
|---|---|
| 원서접수 | `26. 5. 7.(목) ~ 5. 21.(목) 14:00 |
| 서류전형 심사 | `26. 5. 27.(수) ~ 5. 29.(금) |
| 서류전형 합격자 발표 | `26. 6. 2.(화) |
| 서류합격자 가점증빙 제출 | `26. 6. 2.(화) ~ 6. 4.(목) |
| 서류검증 | `26. 6. 5.(금) ~ 6. 12.(금) |
| 필기전형 | `26. 6. 20.(토) |
| 필기전형 심사 | `26. 6. 22.(월) ~ 6. 24.(수) |
| 필기전형 합격자 발표 | `26. 6. 26.(금) |
| 면접전형 | `26. 7. 6.(월) *면접시간/장소는 별도안내 예정 |
| 전력조회 | `26. 7. 8.(수) ~ 7. 10.(금) |
| 최종합격자 발표 | `26. 7. 21.(화) |
| 근무개시 | `26. 8. 3.(월) |
- 기간제 근로자(정보기술)
| 전형 절차 | 전형 일정 |
|---|---|
| 원서접수 | `26. 5. 7.(목) ~ 5. 21.(목) 14:00 |
| 서류전형 심사 | `26. 6. 4.(목) ~ 6. 8.(월) |
| 서류전형 합격자 발표 | `26. 6. 10.(수) |
| 서류합격자 가점증빙 제출 | `26. 6. 10.(수) ~ 6. 11.(목) |
| 서류검증 | `26. 6. 12.(금) ~ 6. 18.(목) |
| 면접전형 | `26. 7. 6.(월) *면접시간/장소는 별도안내 예정 |
| 전력조회 | `26. 7. 8.(수) ~ 7. 10.(금) |
| 최종합격자 발표 | `26. 7. 21.(화) |
| 근무개시 | `26. 8. 3.(월) |
- 전형 일정은 한국문학번역원의 사정에 의해 변경될 수 있으며, 이 경우 재공고 및 대상자에 개별안내 예정
- 전형별 합격자 및 이후 전형일정은 한국문학번역원 홈페이지(https://www.ltikorea.or.kr)에 공지하고, 합격자에게 휴대전화 문자(또는 이메일)로 개별 통지 예정
- 분야별 1순위자가 합격자 발표 후 번역원 지정일까지 입사 의사를 확정하지 않을 경우, 차순위자를 최종 합격자로 할 수 있음
- 신규 입사자가 임용일로부터 3개월 이내에 퇴사할 경우 차순위자를 최종합격자로 지정할 수 있음
7. 입사지원 방법 및 제출서류
- 접수 기간 : ‘26. 5. 7.(목) ~ 5. 21.(목) 14:00까지
- 접수 방법 : 인터넷 접수(https://recruit.incruit.com/ltikorea/)
- 제출 서류
| 제출 용도 | 주요내용 | 제출방법 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 원서접수 |
|
온라인 지원 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
| 서류합격자 가점사항 검증 |
|
서류 합격자에 한해 온라인 제출 (별도 안내 예정) |
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| 면접전형 대상자 진위여부 확인 |
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면접전형 대상자에 한해 면접전형일 서면 제출 (별도 안내 예정) |
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| 최종합격자 임용 |
|
최종합격자에 한해 별도 제출 안내 |
8. 기타사항
- 블라인드 채용 관련
- 입사지원서 및 자기소개서 작성 시 이름, 성별, 연령, 출신학교(이메일 포함), 출신지역, 가족관계, 종교 등 인적사항이 직·간접적으로 드러나지 않아야 하며, 고의 유무, 위반의 경중을 불문하고 발생하는 불이익은 응시자 본인의 책임임
- 경력사항과 관련한 직장명(기업명, 공공기관명 등)은 기재 가능하나, 근무 경력이 학교인 경우에는 출신여부와 무관하게 학교명은 기재 금지(국내외 학교 모두 해당되며, ’OO대학교‘ 등으로 표기)
- 자격사항(정교사 자격증 등)의 등록번호 및 발행기관에 학교명 기재 금지(’OO대‘ 등으로 표기)
- 각 전형별 심사 단계에서 필요한 정보만을 심사위원에게 제공함
- 채용과정에서 취득하는 정보는 각 전형에서 요구되는 합리적인 목적과 사유로 활용함
- 입사지원서 및 자기소개서 작성 시 이름, 성별, 연령, 출신학교(이메일 포함), 출신지역, 가족관계, 종교 등 인적사항이 직·간접적으로 드러나지 않아야 하며, 고의 유무, 위반의 경중을 불문하고 발생하는 불이익은 응시자 본인의 책임임
- 입사지원 시 유의사항
- 채용분야별 중복 접수는 불가함
- 채용 공고에 명시된 접수마감 시한, 구비서류 양식, 블라인드 채용 기준 등을 준수하지 않거나 자격요건에 부합하지 않는 경우 부적격 처리함
- 입사지원서 등에 허위기재, 기재착오 · 누락, 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이며, 증명서 위 · 변조, 시험 부정행위자 등은 불합격 처리함
- 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임이므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 함
- 입사지원서에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있음
- 입사 지원 시, 제출기한 내 최종 제출해야만 입사 지원이 완료됨
- 합격결정 취소 입사 등에 관한 사항
- 심사 결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
- 최종 합격자로 결정되더라도 제출서류 위 · 변조 적발, 응시자격 부적격 등으로 판정될 경우 임용하지 않으며, 근무개시일에 입사하지 못할 경우 합격은 자동 취소됨
- 최종합격자 발표 후 최종합격자가 본인의사에 의한 취업포기 및 결격사유로 합격․임용이 취소될 경우 인사위원회를 통해 최종 합격자를 예비합격자순으로 채용할 수 있음. 단, 예비합격자의 채용은 가변적이며 명시적 채용 의사의 표시는 아님
- 서류 반환청구
- 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 채용 합격자 발표일로부터 30일 이내 반환 요청을 하면, 요청일로부터 14일 이내에 반환함
- 반환 청구기간이 지난 경우 미반환서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기함
- 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 채용 합격자 발표일로부터 30일 이내 반환 요청을 하면, 요청일로부터 14일 이내에 반환함
- 기타
- 본 채용계획은 기관 사정에 의해 인사위원회를 거쳐 변경할 수 있으며, 변경된 사항은 홈페이지를 통해 공지함
- 채용공고에 명시되지 않은 기타 사항은 한국문학번역원 규정에 따름
- 응시원서 접수 결과 응시자가 선발예정 인원수와 같거나 미달 시 채용일정을 변경할 수 있음
- 본원에 대한 소개는 한국문학번역원 홈페이지(https://www.ltikorea.or.kr) 참조
- 문의사항은 가급적 채용 홈페이지 내 Q&A 게시판을 이용하여 주시기 바랍니다.
- e-mail 문의: ******@*******.***
한국문학번역원장
