1. 담당업무

· 인사

급여대장 작성 및 4대보험 관리

직원연말정산 및 원천세 관리

· 회계,경리

거래처별 매입매출 관리, 전표입력 및 원장관리

세금 내역별 관리(부가세 신고 납부, 결산자료, 기타 각종 세금)

월별 지출 관리

법인별 기본서류관리

은행, 법무사, 법원관련업무

· 그 외 회사가 지정하는 업무

2. 경력

· 건설업 사업 및 시행관련 경력 2년이상

3. 우대사항

· ERP 프로그램(위하고) 가능자

· 건설분야 기술자격(건설 관련 협회 자격증 등)

· 자차소유

· 컴퓨터활용능력

4. 계약기간 및 근무시간

· 육아휴직대체인력 계약직, 채용일로부터 1년(연장 및 정규직 전환가능)

· 월요일 - 금요일 주 5일근무(주말 및 공휴일 휴무)

· 09:00 - 18:00 근무 12:00 - 13:00 점심시간

5. 급여

· 월 270만원 이상(업무수행능력에 따라 조정될 수 있음)

6. 복리후생

· 중식제공

· 탕비실 다양한 간식 및 음료제공

· 자유로운 연차사용

· 직무관련 교육지원

7. 기타사항

· 회식 강요하지 않습니다.

· 먹는 것에 돈 아끼지 않습니다. 탕비실에 원하는 간식 채워드립니다.

· 대표님을 비롯해서 직원 분들의 연령대가 젊으며 분위기가 자유롭습니다.

· 업무에 능숙하지 않더라도 자신감과 책임감을 가지고 성실히 임하는 지원자 분들의 많은 지원바랍니다.

· 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

주 5일 근무

(근무시간) (오전) 9시 00분 ~ (오후) 6시 00분

주소정근로시간 : 40시간

- 월급 270만원 ~ 270만원

비희망

- 비희망