공기업 채용대행 및 HR 컨설팅사  경력 채용

모집부문 및 자격요건

모집부문 담당업무 자격요건 인원
채용 대행 PM

[담당업무]

·공(사)기업 채용 대행 기획 및 추진
:입찰 준비, 계약, 과업 기획 및 운영, 정산 일체
·고객사 요청에 따른 채용 과업 분석 및 제안
·기타 승진, 평가 등 채용 외 업무 기획 및 추진

[자격요건]

경력: 경력 2년↑
학력: 대졸

자질이 우수할 경우 반드시 유관된 경력이 필요치 않음
직무기술: 서비스기획, 서비스운영, 채용대행, 채용


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근무조건

  • 고용형태: 정규직
  • 급여조건: 회사내규

전형단계 및 제출서류

  • 전형단계: 서류전형 > 면접진행 > 최종심사 > 최종합격
  • 추가 제출서류
    이력서, 자기소개서

접수방법

  • 접수방법: 인크루트 접수, 이메일
  • 접수양식: 인크루트 이력서

기타 유의사항

  • 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

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