¾ÈÁøÈ¸°è¹ýÀÎ, ±ÝÀ¶°¨»ç±×·ì °æ·ÂÁ÷ ȸ°è»ç ä¿ë
µô·ÎÀÌÆ® ¾ÈÁøÈ¸°è¹ýÀÎÀÌ È¸°è°¨»çºÎ¹® ±ÝÀ¶°¨»ç±×·ì(AUDIT-FS)ÀÇ °æ·ÂÁ÷ ȸ°è»ç ä¿ëÀ» ÁøÇàÇÑ´Ù. À̹ø ä¿ëÀº Senior Á÷±ÞÀ» ´ë»óÀ¸·Î Çϸç, ±ÝÀ¶±â°ü °¨»ç ¹× ȸ°è ÀÚ¹® Àü¹ÝÀ» ¾Æ¿ì¸£´Â ´Ù¾çÇÑ ¾÷¹«¸¦ ¸Ã°Ô µÈ´Ù.
À̹ø¿¡ ä¿ëµÇ´Â ÀηÂÀº ÀºÇà, º¸Çè»ç, Áõ±Ç»ç, ±ÝÀ¶ÁöÁÖ µî ±ÝÀ¶±â°ü ¹× Á¦Á¶¾÷ÀÇ ¿Ü°¨¹ý¡¤PCAOB ȸ°è°¨»ç¸¦ ºñ·ÔÇØ »ó½Ã ȸ°è ÀÚ¹® ¹× Àǰ߼ Á¦°ø, ȸ°è±âÁØ µµÀÔ ÀÚ¹®, ȸ°è °ü·Ã ±³À° Á¦°ø ¹× Áö¿ø µîÀÇ ¾÷¹«¸¦ °æÇèÇÏ°Ô µÈ´Ù. ¶ÇÇÑ IPO ȸ°èÀÚ¹®, ÇÕº´ ¹× Àμö °ü·Ã ȸ°è ÀÚ¹®, ºÐÇÒ ¹× ½Å±Ô ¹ýÀÎ ¼³¸³ °ü·Ã ÀÚ¹®, ȸ°è½Ã½ºÅÛ µµÀÔ ÄÁ¼³ÆÃ(À繫ȸ°è/°ü¸®È¸°è½Ã½ºÅÛ)°ú °°ÀÌ ±â¾÷ÀÇ ÁÖ¿ä º¯È ±¹¸é¿¡¼ ȸ°è Àü¹®°¡·Î¼ ¿ªÇÒÀ» ´ã´çÇÏ°Ô µÈ´Ù. ³»ºÎÅëÁ¦ ¼³°è ¹× ¿î¿µ Áö¿ø, °á»ê ´ëÇà ¹× È¸°è ¸®Æ÷ÆÃ Áö¿ø, ³»ºÎ °¨»ç Áö¿ø ¾÷¹«µµ Æ÷ÇԵǸç, ÀûÁ¤¼ö¼ö·á »êÁ¤ ÀÚ¹®, ÀºÇࡤº¸Çè»ç ±ÔÁ¦ÀÚº»´ëÀÀ Àü·« ¼ö¸³Áö¿ø, LIBOR ±Ý¸® ÀüȯÀü·«, º¯µ¿¼º °ü¸®Àü·« ¼ö¸³Áö¿ø µî ±ÔÁ¦ °ü·Ã ´ëÀÀ ¼ºñ½º±îÁö Æø³ÐÀº ¿µ¿ª¿¡ °ÉÃÄ ¾÷¹«°¡ ÀÌ·ç¾îÁø´Ù.
Áö¿ø ÀÚ°ÝÀº Çлç ÇÐÀ§ ÀÌ»ó ¼ÒÁöÀÚ·Î, °æ·Â 3³â ÀÌ»ó 5³â ÀÌÇÏÀÇ Á¶°ÇÀ» °®Ãç¾ß ÇÑ´Ù. Çѱ¹°øÀÎȸ°è»ç(KICPA) ÀÚ°ÝÁõ º¸À¯ÀÚ¸¦ ¿ì´ëÇϸç, DeloitteÀÇ Global Talent Standards¿¡ µû¸¥ ¿ª·®À» º¸À¯ÇÑ ÀÚµµ ¿ì´ë ´ë»ó¿¡ Æ÷ÇԵȴÙ.
±Ù¹«Áö´Â ¼¿ï ¿©ÀǵµÀ̸ç, ÀÚ¼¼ÇÑ ³»¿ëÀº ¾ÈÁøÈ¸°è¹ýÀÎÀÇ È¨ÆäÀÌÁö¿¡¼ È®ÀÎÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.